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铁路基建检测销售工程师SGS通标标准技术服务有限公司成都分公司成都-郫都区0.6-1万/月02-26

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:合资|恩佐2官网注册公司规模:50-150人

恩佐2官网注册1、负责中西区域内铁路基建的检测业务拓展;2、建立及维护铁路基建的业主方、施工方、监理方以及铁路局及其相关附属机构的关系;3、负责老客户的拜访和潜在业务的挖掘;4、在业务经理的统一安排下,能够独立和配合销售团队完成销售工作;5、与技术支持团队密切合作,确保订单及时、准确地处理与更新;6、收集、分析销售数据,并定期报告销售进展;7、协助业务经理完成相关业务活动,完成业务经理安排的其他工作。职位要求: 1、本科以上学历,建筑和交通类院校及相关专业优先;2、3年以上铁路行业工作经验,有铁路基建行业施工检测工作经验优先;3、其他第三方机构相关行业经验优先;4、具备较强的商务谈判能力、团队合作意识及责任意识;5、具备独立、高效的问题解决能力,抗压力强,能适应出差。福利 五险一金; 员工旅游; 交通补贴; 餐饮补贴; 绩效奖金; 定期体检; 带薪年假; 高温补贴; 节日福利

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渠道销售代表立邦涂料(中国)有限公司南昌4-6千/月02-26

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:500-1000人

恩佐2官网注册岗位职责1、完成公司制定的销售、利润目标以及收款计划;2、按要求拜访、维护所属区域客户,完成客户开发计划;3、收集市场和竞品信息,管理、维护市场秩序,处理各类投诉;4、对客户提供专业的咨询;5、领导交办的其他事宜。任职资格1、专科及以上学历,市场营销等相关专业;2、性格外向、反应敏捷,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;3、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识,熟悉当地油漆市场优先;4、有责任心有拼搏精神,能承受较大的工作压力。员工福利:1、入职即享受10天年休假;2、工作时间:周一至周五8:30-17:30,周末双休;3、系统的培训体系;4、餐补+通讯补贴+交通补贴;5、入职即享受六险一金(入职即购买商业保险1份);6、年度旅游;7、各种节日福利、生日礼金等。

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诚聘各大银行信用卡中心客服专员+就近分配+国企福利招商信诺人寿保险有限公司上海0.8-1.5万/月02-26

学历要求:高中|工作经验:在校生/应届生|公司性质:合资|公司规模:5000-10000人

恩佐2官网注册黎主管15800613525(与微信同步)(***主动拨打或者加微信联系,微信号与手机号同步)职位描述职位描述:在招商银行信用卡中心上班,员工拥有正式银行工号,以招商银行客服身份通过955**官方电话致电信用卡用户,解决信用卡常见问题后介绍银行保险类的理财产品,客户有需求直接通过系统帮客户在线开通即可!特此声明:公司直招,无任何费用。切勿重复投递!!!人事部:黎主管15800613525(与微信同步)(***主动拨打或者加微信联系,微信号与手机号同步)招商信诺上海总部地址:上海市浦东新区杨高南路759号陆家嘴世纪金融广场2号楼8楼招商信诺各大银行项目工作地点:招商银行项目:向城路 (地铁2,4,6,9号线世纪大道站下6号口出或地铁4,6号线浦电路下);兴业银行项目:碧波路 (地铁2号线张江高科站下5号口出);广发银行项目:虹口足球场 (地铁3/8号线虹口足球场站);我们将就近安排员工入职。银行项目高级客服销售专员工作职责:1、针对银行VIP客户及银行信用卡客户,通过银行的统一955**电话系统,联系银行信用卡客户,销售公司小额保险(如住院,门急诊等)。2、公司***客户名单,不需要本人寻找客户,不需要见客户;3、为银行客户提供快速、准确与专业的查询及服务要求。4、协助上司及团队完成特定的项目任务,定期向领导汇报工作进度5、通过我们的系统可以完成购买保险,客户用信用卡支付保险费用,等一系列的手续。工作要求:1、大专以上学历,有销售经历可以放宽到中专高中,主要看表达能力是否流畅。2、口齿清晰,普通话流利,无口音,性格坚韧,思维敏捷;3、有良好的团队意识;薪资福利:1、签订正式劳动合同,缴纳标准社会保险(养老,医疗,失业,生育,工伤);住房公积金和补充商业医疗保险和子女商业险(七险一金)。2、综合无责底薪3000-5000(11%-19%高额提成)+销售职级津贴+高额奖金+年底双薪。目前在职员工平均工资8000-15000;40%员工月薪过2万,现阶段员工月收入***达税后8.9万,上不封顶。3、新人前3个月的提成翻倍计算4、提供30天带薪培训5、其他福利:免费学历提升,5-10月份高温补贴,带薪年假,全薪病假,节假日带薪休假,年底13薪,国内外旅游,节假日福利,生日福利,免费体检等等………..公司属于快速成长期,提供公平,公正的快速提升机会;丰富多彩的员工活动,国内外旅游奖励让员工的生活更加多姿多彩工作时间:招商银行:AB班制度每天6小时工作制 (一周轮一次)A:9:00-15:00 做六休一B:15:00-21.00 做五休二广发银行/兴业银行:9:00-6:00 双休升迁线路:晋升路线:电话销售专员 - 初级电话销售专员 - 中级电话销售专员 - 高级电话销售专员- 资深电话销售转运 - 电话销售主管 - 高级电话销售主管从电话销售专员一职开始,每个职位每季度都会进行评估,顺利通过考核后有机会提前试用期转正或担任更高一级别职务;注意!!!注意!!!·办公环境高端大气上档次1、公司职场全部坐落高端大气各大商务写字楼2、职场位于上海各大银行信用卡呼叫中心职场,每人独享专有的办公席位及办公设施欢迎不满现状、不甘平淡、想挑战高薪的有志之士加入我们!3、招商信诺是招商银行和美国信诺合资控股,招行旗下子公司。我司在同行业中属于领军者,我们不以底薪吸引懒人,还请只看重底薪的求职者勿投递简历,因为我们的底薪是无责任底薪,实实在在,某些销售公司或者行业高底薪都是有责任的,含有水分,没有可比性,拿不到手的底薪没有任何意义!在此欢迎不满现状、不甘平淡、想挑战高薪的有志之士加入我们!!!!4、我们招商信诺只有高提成和广阔的发展平台帮助你实现你的理想!我们不差钱,差对钱有欲望的人才!(不用担心没有同行经验,我们有专业的带薪培训系统,帮助你技能提升和成长)人事部:黎主管15800613525(与微信同步)(***主动拨打或者加微信联系,微信号与手机号同步)招商信诺上海总部地址:上海市浦东新区杨高南路759号陆家嘴世纪金融广场 2号楼8楼 

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KA销售经理饿了么无锡-梁溪区1-1.5万/月02-26

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|恩佐2官网注册公司规模:10000人以上

岗位职责1、连锁餐厅/品质餐厅的洽谈和维护,增加品质商户,为品质商户建立全面的营销战略;2、把握区域内覆盖品牌的发展方向,分析区域内各品牌竞对数据;3、根据销售目标、区域市场状况及品牌状况管控区域内销售计划并实施有效的方案;4、定期组织汇报销售情况,编制销售报表,定期报送部门负责人;5、规划和管理市场活动预算,合理有效、***限度地使用预算任职资格1、本科及以上学历,具有1到2年互联网经验(餐饮团购,外卖优先),对餐饮及餐饮外卖有深刻的理解;2、具有优秀的营销及谈判能力,思维敏捷,善于与人沟通;3、抗压能力强,有强烈的进取精神,重视团队合作,有很好的敬业精神;4、目标明确,锲而不舍,能不断自我激励;5、熟练使用OFFICE,尤其EXCEL和PPT。

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大客户销售经理百度(中国)有限公司广州分公司广州-天河区1.2-2万/月02-26

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

恩佐2官网注册岗位职责:1、 通过各种媒介、渠道,寻找潜在的行业客户的开发和管理,完成公司设定的销售任务;2、 拥有一定的客户资源,并能根据公司产品特征,积极主动开发、跟进、维护相关大客户,引导大客户需求;提升客户对百度商业产品的认知;为客户制定专业的营销推广方案;3、负责协调解决大客户使用产品中遇到的一切问题,为客户提供优质服务,防止客户流失;4、 根据客户需求与竞争对手情况,总结市场、行业特性,为公司提供决策支持;  任职资格:1、大专或以上学历,广告或市场营销专业优先;2、3年以上TO B业务大客户销售经验,具备互联网广告销售经验者优先;3、专业的销售能力、客户谈判技巧;形象气质佳;4、敏锐的市场洞察力、较强的学习能力、感染力、沟通协调及团队合作能力;5、乐观、积极进取、为人正直,敢于面对压力和挑战;

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国企直招/销售精英/4800底/周末双休中国太平洋保险集团金玉兰财富管理中心广州10-15万/年02-26

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:国企|恩佐2官网注册公司规模:10000人以上

恩佐2官网注册【广东金玉兰财富管理中心招聘】坐标:珠江新城;国企员工制用工形式,非传统保险代理人,享有终身无责任底薪和完善员工福利;公司简介太平洋保险成立于1991年,是家全国性股份制商业保险公司,在A股和H股两地上市,是世界500强排名199位的大型国有制企业。金玉兰财富管理中心成立于2012年,是中国太平洋集团与全球著名战略咨询公司麦肯锡共同推出的保险业高端品牌,以全球领先的人生规划咨询理念为中高端客户量身定制私人专属风险管理解决方案,帮助客户铸就风险屏障,并为中高端客户设计专业的资产配置和资产传承方案,让客户做到稳健守护财富,安全传承财富。金玉兰在全国有14家,在广东广州仅有一家,具有专属销售的独特产品,内部员工普遍具有三高特征:“高学历”“高素质”“高技能”,是一支年轻化的精英团队,全司平均年龄31岁,100%大学以上学历。“和而不同,追求卓越”是金玉兰的服务理念,“助力财富梦想,护航美满人生”是金玉兰的服务宗旨人生规划师——国家注册商标职业身份岗位要求:1、年龄:25—40周岁;2、大专及以上学历;3、在广州居住3年以上;3、专业顾问具备的沟通能力、学习力以及自律性,形象和个人素质良好;岗位职责:1、学习金玉兰独有的人生规划咨询理念,用全新的专业技能为客户做人生规划咨询服务,帮助客户私人订制专属风险管理方案。2、跟进太平洋保险老客户和孤儿单的保单售后服务,续保追踪,理赔等咨询及通知;3、做好太平洋保险客户活动通知,现场接待,旅游活动,带领客户参加公司各种优质活动;4、电话回访车险理赔客户,通知公司客户福利服务活动,做好客户跟踪服务。福利及发展前景1、培训制度:金玉兰具有专业而全面的培训机制,分三个阶段,入门阶段培训为内部培训;包括人生规划咨询的初阶使用和产品学习、技能相关训练。中级阶段则是在金玉兰成为业务精英后,有机会接受来自全国各地的交流学习机会,聆听高级讲师的课程;高级阶段则是综合一年内的业绩能力和团队发展水平,有机会在国内学府内进行长期的带薪学习,接触行业内外高阶资讯和技能,接受教授授课。2、全方位保障福利:入职签订代理合同底薪4800(培训+出勤+完成日常访量任务);3个月内转正,可选择签订正式劳动合同制,享受永久固定无责任底薪(职级越高底薪越高)+六险二金(公司团体商业险(包含重疾,意外,医疗)+医保+工伤+生育+养老+失业共六险;住房公积金+企业年金共二金)如不选择劳动合同制,根据不同职级享受不同档次的社保补贴,每月1000-3500元/月3、假期时间:周末双休日+法定节假日+优秀员工假(每月1-5天)4、工作时间:周一到周五早上9:00上班,工作不需要坐班,时间弹性安排5、晋升空间:公平公正公开的扁平化晋升机制,入职后每一个季度都有晋升的机会,晋升只需要达标。6、职场使用:合理条件下,公司员工可免费使用公司网红职场做自己的客户经营活动和品牌宣传活动————金玉兰职场是全寿险行业领先的职场。公司地址:天河区珠江新城金穗路1号邦华环球广场20楼全层

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美团点评收单业务部(温州)美团点评温州0.7-1.4万/月02-26

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:合资|恩佐2官网注册公司规模:10000人以上

【岗位职责】 1、为本地商户进行“智能POS”“小白盒”“美团码”“智能音箱”“小美会员”营销,并且免费为商家提供会员营销活动的策略支持服务; 2、收集商户对于“智能POS”“小白盒”“美团码”“智能音箱”“小美会员”会员营销系统等产品的使用情况反馈,并及时协助解决商家使用过程中遇到的问题; 3、与公司各部门配合,及时处理反馈市场信息,协助提升运营效率,提高用户满意度; 4、与客户建立高价值合作关系,维护客情;   任职资格 1、一年及以上的销售经验,并有良好销售业绩,有金融、餐饮及互联网销售经验者优先; 2、热爱销售,善于挑战,积极乐观,有强烈的成功欲望和企图心; 3、富有激情和创新理念,追求个人职业发展和公司利益的双赢,注重职业升华机遇和优质工作氛围; 4、具备较强的人际沟通能力,及逻辑思维能力;为人正直,诚实可靠; 5、适应互联网行业的快速发展,精力充沛,具备在较强压力下出色完成任务的能力。  

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Sales-Toys&Hardline欧陆检测技术(深圳)有限公司深圳-宝安区0.6-1.2万/月02-26

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:

恩佐2官网注册1.带领Toys&Hardline团队负责业务的市场策划、销售组织、业务开拓工作; 2.能够根据不断变化的市场需求做出相应的政策调整,不断地挖掘市场潜力,带领团队扩大市场份额; 3.负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估;制定销售目标并组织实施,分解任务,将目标转化为结果,并进行绩效考核; 4.负责销售团队培养:培训、辅导、激励、业务评估等,提高销售团队的总体绩效; 5.制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度;任职要求:1.大专以上学历,三年以上工作经验;英文良好,CET-4或以上;2.有良好的沟通表达、应变能力及团队合作精神;3.有类似同行工作经验优先考虑,会粤语者优先考虑;4.具有较强的团队组织能力、判断决策能力、沟通协调能力、市场开拓能力和计划执行能力。

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大客户经理美团点评重庆-江北区0.8-1万/月02-26

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:合资|公司规模:10000人以上

恩佐2官网注册岗位描述:1.负责城市内优质品牌连锁美食饮品等公司总部的开拓和合作洽谈2.负责所辖连锁客户上线美团外卖平台3.负责所辖连锁品牌销售经营指标的不断改善和提升4.负责运营、配送等相关部门的沟通协调,推动改善商户和消费者的服务体验感受,提升合作商户的销售指标达成5.负责搜集竞争对手信息,跟进竞争对手动态6.通过策略思考,持续优化合作伙伴策略,通过策略执行不断提升合作伙伴价值7.通过跨部门、跨公司的沟通,推动解决合作中存在的问题岗位要求:1.本科以上学历 , 有大客销售经验、活动运营或连锁餐饮管理经验优先(餐饮从业人员要求:连锁餐饮2年以上工作经验,半年以上管理经验)2.良好的沟通表达能力及较强的数据分析能力3.根据客户需求,制定个性化的营销方案,与商家谈判并达成合作

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客户经理杭州海康威视数字技术股份有限公司武汉分公司异地招聘0.7-1.3万/月02-26

学历要求:本科|工作经验:1年|公司性质:上市公司|恩佐2官网注册公司规模:10000人以上

客户销售:职责描述:1、负责客户的开拓、分析与维护工作,建立长期而稳定的合作关系;2、收集项目信息,与客用户沟通产品和解决方案的应用3、负责完成销售任务和回款工作。岗位要求:1、统招本科及以上学历,计算机、通信相关专业优先;2、扎实的计算机及网络知识,对市场营销工作有一定的理解;3、良好的沟通能力,客户导向能力强公司福利加入海康的N个理由海康威视倡导凭借价值贡献获取回报,为员工提供有竞争力的薪酬、完善的福利保障、明晰完善的职业发展和培训体系。假期:带薪年假、全薪病假、母婴照顾假、婚假等美食:免费零食补贴:餐饮补贴、交通补贴、高温补通讯补贴、过节福利、工会福利、现金医疗补贴薪酬:具有行业竞争力的薪酬、年度调薪、年终奖金长效激励:股权激励其他:五险一金、 补充商业保险

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Account Manager安富利上海苏州20-30万/年02-26

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:外资(欧美)|恩佐2官网注册公司规模:10000人以上

恩佐2官网注册1.Build up rapport and relationship with customers to achieve quarterly/annually sales target, demand creation for Luxshare.2.To provide good sales services to customers, including both pre-sales and after-sales services.3.Perform a wide range of major sales activities, including handling daily customer requirements, negotiations, providing customer with product pricing, availability, product substitution options and other related information.4.Regular interface with internal and external resources to outline plans and to secure successful sales5.Backlog management and inventory /sales overdrive /overdue payment control, buffer planning for customer.6.To execute company sales policies and procedures and ensure customer understanding consistence.7.Coordinate product designin and testing, programming service to customer .Offer laboratory quality control service, including update PCN (product change notice). 3 years related sales experience, and familiar with 5G industry.

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餐饮客户经理成都百事饮料有限公司成都-双流区4-6千/月02-26

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:外资(欧美)|恩佐2官网注册公司规模:500-1000人

1.做好路线规划并落实拜访,提高成交率/冰冻率;2.积极开发新客户,协助业绩提升,销量目标的完成;3.客户管理:定期拜访重要的餐饮售点,建立良好客情,运用百事通拜访/掌握客户的进销存。4.协助主管完成对餐饮批发的管理;5.完成主管交办事项。职位要求:1、大专及以上学历;2、有快消销售行业工作经验1年以上,特别是对餐饮管理有经验者优先;3、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;5、有责任心,能承受较大的工作压力;6、有团队协作精神,善于挑战。福利:1.公司提供完善的带薪入职培训;2.高效、透明的晋升通道和广阔的发展空间;3.生日福利、节日礼物、每年一次旅游机会;4.完善的社会保障体系,入职即购买五险一金。5.一经录用,公司将给您一个展现自我的平台,热情欢迎您的加入!工作时间:周一至周五工作地点:成都市双流区-广都大道二段国栋南园五星城4栋2单元903如有意向,请联系公司姚***:18073453196

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大客户经理中国联合网络通信有限公司宁波市分公司宁波-慈溪市6-8千/月02-26

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:外资(欧美)|恩佐2官网注册公司规模:500-1000人

恩佐2官网注册工作地点:宁波市杭州湾新区 任职要求全日制大专及以上学历,年龄在35周岁以下;具有较强的市场拓展能力、挖掘客户需求的能力;具有较强的沟通协调能力和团队协作精神,韧性和耐力较强;有信息技术从业经验或教育背景者优先。岗位职责负责企业产品拓展和销售工作,主要面向各类企业用户。负责客户的维护、服务工作。负责挖掘客户需求和项目商机 薪资福利待遇签订劳动合同后,公司缴纳五险一金、提供福利待遇和发展空间。薪资待遇:基本工资+绩效,年薪8-12万。试用期2-3个月。 联系方式联系人:金先生联系电话:18605745767简历投递邮箱:jincs6@chinaunicom.cn                

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销售专员“前程无忧”procie-bailleul.com(上海)上海-静安区02-26

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:500-1000人

面试形式:近期会采取电话视频等线上形式工作地址:静安区威海路755号文新报业大厦(靠近2/12南京西路站)*岗位职责*1、发掘分析客户招聘需求,拓展维护新老客户、为客户制定合理化招聘解决方案; 2、把握销售机会,与客户谈判促成合作,达成业绩目标; 3、快速有效解决客户的咨询、疑问、投诉、建议及反馈,提高客户满意度。 *任职资格*统招大专以上学历,应届生或1-2年销售相关经验优先考虑 *薪资福利*1)底薪4000~5000元+绩效奖金+季度奖金,补贴实报实销;平均月均薪资(前5个月):7K-10K,逐步增长。2) 完善福利体系 五险一金,转正之后再缴纳商业保险;每年免费体检一次、入职后享受拓展活动旅游一次;实行五天工作制、享受国定假期。 *培训与发展走向*销售顾问的公司内部发展走向综合部(半年-1年半):通过资源优化和补充,进一步提升销售相关技能素质,收入不断提高(9K-15K)精英部(1年半-3年):重视客户维护与渗透、提高当月业绩拉伸幅度、储备项目销售的基础维护(15K-20K)项目部(3年以上):优质VIP客户维护,多元化业务纵深合作,项目产品服务销售及管理(20K+上不封顶)

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SAP Academy for Sales:Account Executive(Associate)思爱普(中国)有限公司异地招聘1-1.2万/月02-26

学历要求:本科|工作经验:1年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:5000-10000人

恩佐2官网注册Purpose and Objectives:We're looking for passionate, and driven sales enthusiasts who are in their early years of their careers and want to become sales professionals for one of the world's most valuable brands.From fresh graduates to those with just a few years' sales experience, the nine-month SAP Academy for Sales program provides you with world-class training and the skills, and experience to help catapult a successful career in leading the digital transformation. This program is your opportunity to engage with customers, help solve their unique business challenges using cutting edge cloud based products, solutions and services! Upon completion of the program, you will become an Account Executive or Solutions Specialist who will be accountable to:*Drive software revenue to achieve business goals and sales quota*Establish territory and/or account strategies leveraging targeted sales plays*Identify opportunities with existing customers and/or new prospects*Focus relentlessly on Demand Generation activities*Lead a virtual account team*Build relationships and networks internally, with customers, prospects and partnersThe program begins with 6 weeks of onboarding at your local SAP office before travelling to the San Francisco, California area, for two 6-week blocks of classroom learning in our world-class training center. Together with colleagues from all over the world you will participate in an experiential learning curriculum that includes presentations, role plays, team competitions, Design Thinking, Gamification, social selling and more. During your on-the-job learning at your local SAP office, you will be mentored by a Senior Account Executive and Academy Graduate colleagues.Expectations and tasks:As part of an experienced account team, your tasks during the program will include:*Contribute to the creation of territory business plans*Build pipeline through the identification of opportunities and generation of leads (e.g. via social  selling, executive prospecting, cold calling, etc.)*Maintain CRM system and contribute to your account team’s forecasting*Organize and drive customer events*Take an active role during customer visits (such as demos, strategy whiteboard)*Coordinate VAT (Virtual Account Team) and other experts within SAP or the SAP ecosystem to Establish strategy for the team’s territory, prospects and customersEducation and Qualifications/Skills and Competencies*Successful completion of a Bachelor’s or Master’s degree in Business Administration or related subject*Fluent in English and local language, written and spoken*Demonstrated leadership and proven record of success in (extra-) curricular activities*Strong communication skills coupled with an aptitude and passion for public speaking*Self-starter with strong interpersonal skills who is eager to learn and creative*Strong work ethic that delivers high quality results and ability to work in a dynamic, fast paced sales organization*Relationship-oriented possessing an aptitude for quickly creating and nurturing connections with individuals from different cultures*Results-oriented problem solving skills and can do/make it happen attitude*Demonstrated knowledge of business processes and industry trends (such as Manufacturing, Consumer Products, Professional Services, Retail etc.)Work Experience*Maximum of 3 years’ work experience in a sales environment preferably in a technology company or in a role with significant exposure to software/technology solutions.*Demonstrated knowledge of business processes and industries (such as Manufacturing, Consumer Products, Professional Services, Retail etc.)*Proven record of customer facing sales success and direct quota-carrying experience is strongly preferred ONBOARD DATE:2019 SeptemberBootcamp Date:  Mid of May(Apply Now!!)Applicants must be legally authorized to work in the country of employment.General information: All non US-citizens need a visa or ESTA travel authorization to enter the US. If you are selected SAP will assist you in the visa application process. Note: "Generally speaking, a prior arrest, citation, charge, indictment, co***iction, or imprisonment for breaking or violating any laws (even if pardoned or expunged) may impact and/or delay an individual's ability to enter the United States under the Visa Waiver Program (ESTA) and/or secure a U.S. visa."

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大客户销售经理(机器视觉)中兴新通讯有限公司深圳0.8-1.5万/月02-26

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:国企|恩佐2官网注册公司规模:10000人以上

恩佐2官网注册1、负责市场开拓与大项目销售工作,执行并完成公司下达的业绩指标;2、与客户保持良好沟通,实时把握客户需求,为客户提供满意的服务;3、负责市场信息收集,考察行业信息,针对营销策略提供参考意见;4、完成上级交办的其他工作。任职要求:1、大专及以上学历,有3年以上工业视觉检测设备或自动化设备大项目销售经验;2、具有大客户人脉及资源;3、形象气质好,具备优秀的沟通协调能力、分析判断和市场开拓能力,积极勤奋、具备强烈的责任感,有良好的职业素养。

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NPSH-销售工程师(涂料)立邦工业涂料(上海)有限公司广州-黄埔区1-1.5万/月02-26

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:

恩佐2官网注册岗位职责:1.重点开发广东的基础建设项目的业主、总包,帮助立邦进入品牌名单并拿到项目。 2.石化行业以湛江和钦州两个石化基地为重点,跟踪项目业主,帮助立邦进入品牌并拿到项目。 3.重点客户的继续跟踪和维护 。4.在相关市场发现潜在客户和商机 。 任职要求:1.本科及以上;2.涂料行业3年以上工作经验;3.良好的沟通技能和演讲技巧,英语读写熟练;4.适应经常出差                          

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汽车塑料件涂料销售(合肥)立邦涂料(中国)有限公司合肥1-1.5万/月02-26

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:

恩佐2官网注册一、实现年度销售目标1、了解上海及周边地区塑料件市场,根据实际情况制定销售方案。2、有效开拓上海及周边地区塑料件业务,确定报价并及时跟踪完成双方合同的签署;3、及时准确地向公司反馈客户实际的需求,以便公司做出最准确的应对,避免资源和时间浪费费; 4、确保个人销售订单的执行率,做好跟踪与协调,确保出货正常; 二、维护现有客户,中长期客户关系建立 1、接手现有客户,掌握了解客户实际情况与需求,做好对应工作,增长份额;2、熟悉公司内部流程,遇紧急情况,能协调公司内部计划、生产、物流、等相关工作;3、熟练使用公司所有操作系统,保证客户提出的需要都能及时满足;4、了解客户订单情况,跟进订单执行,准确安排备货;5、密切关注客户使用产品后的情况,以便做出最准确的对应;6、部署建立中长期客户的推进计划,按照计划有效执行;三、库存控制和及时回款 1、每月及时取得客户次月生产计划,制定好备货及原料预测工作;2、清晰了解自己的库存和客户生产需求,避免发生库存过多及过期情况出现; 3、每月做好与客户的对账工作,催收应收款,确保回款正常; 四、做好个人日常工作管理及日常工作汇报,加强各部门间的沟通、协调与合作 1、按照公司规定及上级主管的要求,及时完成个人日程、周工作报告、客户访谈报告、出差计划、出差报告及部门所需的其他报告的制作与日常汇报;2、配合其他部门做好各项工作,保持所有的工作在符合公司管理制度及流程的状态下进行,及时提供各类信息及报告;3、与技术和技术服务及时沟通,及时传递产品开发和现场服务需求,确保客户需求的达成; 五、做好安全管理工作1、执行本部门QHSE质量安全环境管理体系的相关文件要求,履行岗位HSE职责,实现安全人人有责,保证生产、经营活动持续、快速、健康、发展; 2、协助上级领导贯彻有关安全生产指示,及时转发上级和有关部门的安全生产文件、资料。 学历和专业资格:本科及以上学历; 工作经验及年限 :汽车行业5年以上销售经验,有涂料或改性高分子材料销售经验者优先; 专业知识与技能 :熟悉汽车行业,了解汽车塑料件相关产品及工艺流程; 熟练使用计算机等办公工具; 具备相关的产品知识及相关的商务、法务知识; 了解TS16949、OHSAS18001、ISO14001标准知识的要求并实施; 能力素质要求 :有客户意识,有责任心和上进心; 对行业市场有较深的理解,熟悉业务模式,销售思路清晰; 了解客户的需求,能处理复杂的客户关系及市场问题; 能在上级主管的指导下,独立开展工作,并有较强的沟通、计划、组织及执行能力; 其他要求 :有驾照者为佳。

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大客户经理(整车德系)立邦投资有限公司上海2-2.5万/月02-26

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:外资(非欧美)|恩佐2官网注册公司规模:1000-5000人

恩佐2官网注册 岗位职责:一、维护现有客户:及时处理投诉、在日常技术和商务上与客户的多层面交流、对竞争对手商务和现场情况的把握和对应,以达到维护和提升客户对我司的信任度,从而达到现有客户的有效维护1、定期拜访客户,策划重大商务活动2、了解客户重要组织、人事变更等信息;了解竞争对手的动态,包括产品、生产及商务活动,为商机捕捉和商务决策提供依据 3、带领下属驻线技术服务人员提供现场技术支持,及时应对客户的投诉,解决现场技术问题,确保客户端的正常生产4、依据公司的技术服务和产品特点,协调生产、产品技术等部门,共同达成客户满意度目标5、主持各客户的年度降价的谈判工作和特殊情况下的涨价谈判工作 二、开发现有客户新份额:通过了解大客户的需求动态,确定针对客户的中长期推进计划,以实现公司市场占有率不断增长的目标1、制定并执行目标商机的推进计划,争取新产品、新颜色、新项目的份额。2、根据市场经营要求收集客户信息,并进行客户的调研汇总和随时更新。 3、根据大客户经营策略,在系别总监指导下,探索新的销售模式(例如代理商)提升销售效率 4、制定公司和产品说明资料,策划与客户的商务互动活动,包括产品说明、公司高层拜访、新色说明等5、针对目标新客户状况:销售提出新品开发要求(包括性能要求、价格要求、开发完成时间要求等)。 三、合同等合作协议签署:参考行业情况、客户信资情况、客户发展前景、客户生产条件情况等,与法务部一起确定合同、技术协议等,以达到保障我司利益、规避风险的目的1、参与大客户的招投标项目的合同签定 、技术协议签定2、独立完成大客户的合同签定、技术协议签定 四、销售管理:根据公司内部销售和费用管理流程,对帐款、库存、销售费用进行管控,达成公司下达的年度目标1、根据客户签署的合同要求实施回款 2、配合法务提供客户资信信息和建议,处理坏账 3、定期提供销售预测,降低库存周转天数 4、配合生产和技术部门,降低慢动和坏货库存 5、合理使用销售费用,包括下属人员费用,在公司预算范围内进行销售活动 五、人员管理:通过对销售人员和驻线技服人员日常工作的量化管理、评估、指导,以达到员工***限度努力完成目标的同时,提升个人能力,增加企业归属感.1、按公司规定对下属员工进行量化评估考核,监督和改善所下属员工的绩效表现。2、为团队提供培训,制定能力提升计划 3、指导下属,为日常工作开展提供建议和工作支持 六、做好安全管理工作 1、执行本部门QHSE质量安全环境管理体系的相关文件要求,履行岗位HSE职责,实现安全人人有责,保证生产、经营活动持续、快速、健康、发展; 2、根据集团和公司相关HSE管理制度执行本岗位的HSE职责,实现安全人人有责,保证生产、经营活动持续、快速、健康、发展。本科及以上学历,化工类、管理类或营销类专业;至少10年以上销售工作经验,有汽车涂料行业背景可放宽至8年;含2年以上团队管理经验熟悉涂料行业的运作和相关的法律法规; 充分了解行业特点、客户采购模式; 具有良好的产品知识、营销管理知识、基础财会知识; 能熟练掌握市场信息收集及分析方法、市场定位方法、销售谈判技巧等; 能熟练运用所掌握的知识与方法解决销售及经销商监督过程中出现的复杂问题; 理解TS16949、OHSAS18001、ISO14001标准知识,并实施;必须具备较强的沟通能力、逻辑思维、表达能力; 良好的跨部门沟通和协作能力; 具备领导力和良好的辅导下属能力; 良好的抗压能力及团队合作意识; 良好的个人影响力和执行力; 具有“赢”思维。熟悉德系整车主机厂客户

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华南区建材行业销售主管广州立邦涂料有限公司广州-黄埔区1-1.5万/月02-26

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:500-1000人

恩佐2官网注册岗位职责:1)主要工作是才上端市场方面 A) 进入华南区域前100强房地产开发商的合格供应商申请及维护; B) 华南地区排名前20名幕墙顾问公司, 进入合格氟碳涂料供应商品牌; C) 华南地区建筑设计师/公司, 切入项目早期设计阶段的 颜色选择; D) 与幕墙公司沟通, 做好工程竞标阶段立邦品牌的选定及颜色封样。2)兼顾直接销售 指定区域或指定喷涂客户的管理及及维护,负责 A) 争取协调色样打样; B 商务洽谈;C) 总体协调订单处理, 日常管理; D)客户投诉反馈的协调管理任职资格:1)大专及以上,英语四级;2) 熟练掌握电脑文书, 文件处理技巧;3) 5年以上工业品销售及市场市场经验, 至少3年直接与幕墙相关经验; 在开发商, 顾问公司,设计师,幕墙公司行业有广泛的人脉资源。

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