• app download

职场百科   职场文库   招聘信息  恩佐2官网注册

您所在的位置:最新招聘信息 >全国职位信息 >个人业务部门经理/主管招聘信息

职位推荐:辅导员医疗美容岩土工程师珠宝营业员一级结构工程师办公店长印刷平面设计影视后期喷漆PerlWEB安全助理建筑师证券分析数控机床维修口腔科

职位分类:不限

更多
更多:

已选条件:
个人业务部门经理/主管
清除条件
全选
申请职位

零售业务助理经理(工作地点:重庆荣昌)重庆荣昌汇丰村镇银行有限责任公司重庆-荣昌区4-8千/月02-26

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:外资(欧美)|恩佐2官网注册公司规模:50-150人

有些机遇,为您的事业敞开更多大门。假如您希望为职业生涯寻求新机遇,加入汇丰,您将实践无限可能。村镇银行 自2007年12月汇丰在中国的***家村镇银行- 湖北随州曾都汇丰村镇银行开业,汇丰一直致力于把国际经验带入中国广阔的农村地区,以可持续的农村金融模式支持“三农”。 截至目前,汇丰已在湖北、重庆、福建、北京、广东、大连、湖南和山东等地设立了共12家村镇银行及下属的13家支行,网点总数达到25个,是内地外资银行中广泛的农村金融服务网络。 我们正在寻找优秀人士,加入我们的团队。 在这个职位上,您将需要:1.作为零售组长,全面负责所管辖团队的渠道营销和定期的市场拓展,包括制定营销计划,带领组员营销,跟踪和回顾营销成果等;2.指导和监督所管辖团队的存款指标;3.指导和监督所管辖团队的贷前申请和评估、贷款发放和贷后管理,包括对团队成员的贷款申请进度管理、贷款申请材料质量的把控、就放款事宜与信贷操作部门协调、贷后管理工作的分配和监督等;4.对每笔申请进行独立第三方核查,包括经营场所真实性、申请人真实性、申请人/联名申请人的个人品性、嗜好、社会关系等进行查证;5.指导和监督组员的日常行为准则及信贷评估能力,包括但不限于参与贷前现场调查及贷后回访;6.负责带领并培训新员工,定期组织组员进行回炉培训;7.作为催收审议委员会成员,履行催收手册中规定的相应催收职责,配合品管主任/催收主任/风控主任的逾期贷款催收工作安排。合格的任职者,您需要满足以下要求:1.从业年限:具有2-5年的银行信贷业务经验;对村镇银行所在地域(尤其是所在地农村地区)较为熟悉。2.学历背景:大专学历以上者优先考虑。。3.能力要求:能与各种客户打交道,尤其是个人农户和微型企业主;或有自主营销的存款、贷款业绩。4.业务能力: - 以绩效导向,抗压能力较强,适应长时间高强度的工作压力; - 熟练的沟通技巧,具有客户服务导向理念,能较好的处理人际关系; - 具有相当的领导力,带领团队超越完成业务指标; - 具有一定的社会阅历及决策力,能独立做出判断。汇丰集团对贿赂和腐败持零容忍的态度,集团受到反腐败法律法规的约束,包括但不限于《英国 2010 年反贿赂法案》(UKBA)、《美国 1977 年反海外腐败法》(FCPA) 和《香港 1970 年防止贿赂条例》(POBO)及其修订法案,以及汇丰开展业务的其他国家/地区所颁布的类似法律,禁止以腐败方式直接或间接地提供、承诺、给予或授权他人向任何主体给予或从任何主体收取任何有价值的物品,以不正当地获得或维持业务或以其他方式获得不公平的商业优势。所有招聘必须符合反腐败反贿赂的法律法规及集团政策的规定,且必须秉持任人唯贤、公平公正且符合道德标准。更多了解汇丰村镇银行:www.hsbc.com.cn/ruralbank;对该岗位有兴趣的候选人,您还可以登录 http://hsbc.taleo.net/careersection/external/moresearch.ftl?lang=zh_CN 完成在线申请。加入汇丰,您将成就更多。 汇丰一向以多元文化及共融的工作环境见称,致力培育員工,並提供各种支援:包括指导,灵活的工作安排和员工资源网络。职位申请人递交个人资料,银行将按照网页上的隐私申明使用。汇丰村镇银行刊发

立即申请
收藏

分行直属零售拓展业务部负责人兴业银行股份有限公司深圳分行深圳-福田区60-80万/年02-26

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:上市公司|公司规模:1000-5000人

一、招聘条件分行直属零售拓展业务部负责人职责:快速新组建分行直属零售拓展业务部,团队初期含负责人***可按编内5人和编外2人组建,积极开拓业务渠道,培养并带领团队于保护期内(负责人入职后1年)实现本行下达的零拓业务指标,如业绩不达标则予以淘汰,业绩指标和考核办法以分行当年发布为准。(达标说明:以2019年设立业务团队为例,该团队保护期满后零拓业务规模最低须达5亿元<目前以经营贷贷款余额为标准>,且人均月均经营贷贷款发放量达1000万元,且不良贷款率不超过分行经营贷同期水平) 二、招聘条件 (一)年龄40周岁以下,全日制本科及以上学历(业绩突出者,可适当放宽)。 (二)6年以上银行工作经历,2年以上信贷相关管理经验,具备较强的经营管理能力、零售信贷营销拓展能力及业务渠道开发能力,工作业绩优良,有良好的职业素养和从业记录。 提示:应聘者初次来本行面试时,需提供本人真实、准确、完整的应聘信息和本行通知携带的相关应聘材料以备核验,本行将对应聘者信息予以保密。

立即申请
收藏

经营单位负责人华夏银行股份有限公司东莞分行东莞1.5-2万/月02-26

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:国企|公司规模:150-500人

岗位要求:【经营单位负责人】1.本科及以上学历,从事金融工作4年以上;2.具有较高的业务水平和政策水平,对市场反应灵敏,分析判断能力强;具有较强的组织管理能力和开拓创新能力;具有较好的人际沟通能力和亲和力,以及较强的语言、文字表达能力;3.身体健康,诚实守信,无违法违纪违规等不良记录,与本行员工无直系亲属关系;4.在其它银行担任过同类职务者、过往业绩优异者、社会资源丰富者优先。

立即申请
收藏

中山分期销售主任/业务主任/销售经理/团队负责人广州银行信用卡中心中山1.5-3万/月02-26

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:国企|公司规模:1000-5000人

恩佐2官网注册岗位职责:1.根据城市/区域信用卡分中心业务的战略规划,制定小组销售计划和方针;负责小组的业绩增长,完成公司部署的销售任务、业绩目标;2.负责下属团队建设,组内员工的培训、管理,相关制度的制定、落实、监督;3.定期召开例会,传达、布置任务,提升团队学习氛围,随时把握员工心理动态;4.根据企业整体风险控制策略,精准把握当地客群定位及风险状况,对团队进行有效监控,确保所辖团队合规展业,降低运营风险。 任职资格:任职要求:1)大专(含)以上学历。同行管理经验2年及以上;2)有较好的市场认知,熟悉同行业知识,关注并了解行业动态;3)具备良好的市场规划、风险管理、发展团队、资源整合、团队协作的能力。 薪资福利:1、无责任底薪+业绩提成+年度激励奖金;2、为员工购买五险一金; 3、为员工提供年度健康体检; 4、丰富多彩的员工活动:旅游,业务激励活动,员工晚会等; 5、提供全面完善的培训; 6、人性化的发展空间,完善的职业晋升通道;7、宽松融洽的工作氛围;8、休息休假:国家法定节假日,每周五天工作制。

立即申请
收藏恩佐2官网注册

社区支行行长北京银行股份有限公司西安分行西安02-26

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:上市公司|恩佐2官网注册公司规模:500-1000人

恩佐2官网注册岗位要求:(1)全日制普通高等院校本科及以上学历毕业生;(2)需具备3年及以上银行同业工作经验;(3)专业范围:经济、金融、会计、财务、数学、统计、计算机、外语、法律、管理等相关专业;(4)拥有AFP、CFP、证券从业资格证、基金从业资格证者优先;(5)诚实守信、遵纪守法、品行端正,无违规违纪行为及不良行为记录;(6)身体健康、勤勉尽职、具有良好的形象气质,普通话标准;(7)符合北京银行亲属回避制度的相关规定;  (8)条件优秀者可适当放宽相关要求。岗位描述:全面负责社区支行经营管理工作,推动社区支行市场拓展、服务提升、人员管理、风险防控、品牌推进等工作,完成分行下达的各项任务指标。薪酬待遇:本行将提供具有市场竞争力的薪酬待遇,包括完善的员工福利及工资构成。 

立即申请
收藏恩佐2官网注册

收单业务直销经理兴业银行股份有限公司东莞长安支行东莞-长安镇0.3-1万/月02-26

学历要求:|工作经验:1年|公司性质:上市公司|公司规模:5000-10000人

恩佐2官网注册岗位职责:1、负责POS机、扫码支付等产品业务的拓展及维护2、立足银行网点面向全市批发市场、百货、商户充分发掘客户资源,记录客户服务信息,实现客户支付渠道升级3、为客户提供高品质服务,维护兴业支行支付领域内的良好形象任职资格:1、年龄在30周岁以下,全日制大专及以上学历,一年以上金融市场营销从业经验2、具备在第三份支付机构、银行等金融机构从事商户拓展经验的人员优先,具有资源优势的人员,相关准入条件可适当放宽

立即申请
收藏

平安银行信贷审核中国平安人寿保险股份有限公司四川分公司成都-武侯区0.8-1万/月02-26

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:

职位描述1、按照要求对申请人进行电话调查,确认提交资料的真实性;2、结合客户提供的资料、第三方询证、信用报告及公民身份信息等,了解并核实确认客户贷款偿还能力;3、根据贷款申请人情况对其贷款偿还能力做出独立判断,对审核结果负责。1.负责对客户出险后的沟通工作。2.收集并上传理赔材料。3.落实客户理赔款是否到账。4.跟进意向客户,定期回访、维护已有客户,提高客户满意度。5.通过与客户沟通,了解客户在家庭财务方面存在的问题以及理财方面的需求。6.按照要求对申请人进行电话调查,确认提交资料的真实性;7.结合客户提供的资料、第三方询证、信用报告及公民身份信息等,了解并核实确认客户贷款偿还能力;8.根据贷款申请人情况对其贷款偿还能力做出独立判断,对审核结果负责。岗位要求:1.25-45岁者优先。(条件优异者可放宽年龄限制)2.大专以上学历,且具有良好的沟通能力。3.具有服务意识和责任心。享受双休及国家法定节假日,不上晚班,不轮班。完善的福利保障及年休假。入职即享受年休假.中国平安四川售后总部属于中国平安四川省分公司直属售后区域拓展部,主要负责工作为管理和维护公司老客户,为我们的客户提供理赔、保单信息变更、保单迁移、保单解释、交费服务、加保、退保、车险寿险产险办理、银行业务、证券业务、信托、贷款、信用卡办理等全方位的金融服务需要。现因公司客户量逐年增加,为创造良好的公司品牌形象和为客户提供更加优质和全方位的服务,现公司决定扩招大批优秀服务管理人员,扩大平安售后部门规模,打造更优良的服务团队。公司提供多个职位供您选择,希望有您的加入我们才会变得更强更好!

立即申请
收藏

高级客户经理友邦保险有限公司深圳分公司深圳-福田区30-60万/年02-26

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:500-1000人

恩佐2官网注册【请应聘者注意】本单位所有岗位的招募,均为正规招募,绝不会收取任何名目的费用,也不会委托任何第三方进行人员招募;应聘者投递简历后,若符合应聘条件,本单位会安排专人在大约2个工作日内与应聘者取得沟通,面试地点一定是本单位向社会公开的、合法的办公地点,请应聘者务必注意保护个人财产、隐私及人身安全【岗位及职责描述】1、按照公司的标准和要求,组建自己的团队,管理、督导、培训和激励自己的队员,达成公司的业绩目标,并协助队员组建和管理自己的团队,实现职业发展目标;2、带领团队成员通过系统的培训和专业的学习,全面掌握公司保险产品的利益、条款及功能,保险产品包括意外险、医疗险、重大疾病保险、身价保险、养老保险、教育金、投资理财保险、资产传承保险等;3、带领团队成员通过培训和学习政治、经济、法律、资管、投资、理财、信托、税务、医学、管理、教育等各方面的专业知识,结合人寿保险这一金融工具的特殊性,为客户及其家庭在人寿保险领域提供财富管理和资产配置的解决方案,协助他们实现健康、理财、婚姻、教育、养老、就业、现金流、家庭保障、企业管理、资债隔离、避税避债、身前身后传承等方面的目标;4、根据客户的实际需求,为客户提供专业的咨询意见和保险方案,帮助客户规避风险和建立基础保障体系;5、为客户提供优质的保险售后服务,例如保单保全、产品升级更新、理赔、健康管理等【任职要求】1、全日制本科或以上学历,个别优秀者可放宽至全日制大专;有法律、医学、税务、审计、金融、财会、教育、管理等专业背景或理工科专业背景者,可优先考虑;2、年龄28周岁或以上,男女不限;3、至少5年专业工作经验(无需销售经验),其中至少2年深圳本地专业工作或管理工作经验,且在原岗位上有良好的影响力;4、具备优秀的学习能力、适应能力、创新能力、团队协作能力和多角色平衡能力;5、过往税前年收入20万元人民币或以上;6、对保险行业的发展趋势有深刻的理解,并认可保险对于个人及家庭的重要价值和意义;7、为人诚信正直,富有抱负和事业心;8、请注意:具有保险同业销售背景者,或以上条件有不符者,请勿投递!【工作时间】1、8:30-10:00,最早可以到9:15(公司规定的培训或活动除外);2、周末+当月20%工作日可以自由休息;3、法定节假日按国家规定。【应聘须知】应聘流程:简历投递——简历筛选——电话面试(初次筛选)——笔试(包含职业特征或性格特征测评)——职业面谈(资格、背景审查)——初审面试(适合度初步审查)——甄选面试(条件及能力深入考察)——决定面试(能力、意愿和适合度审查)——参加岗前培训班(免费)——最终核查——正式签约。公司地址指示:深圳福田金田路能源大厦10楼,地铁:1号线会展中心D出口对面左前方“深圳能源”大厦步行大概6分钟。公司氛围好,想改变现状,想在能力上有更好地突破,实现梦想,请积极投递简历,合必约!

立即申请
收藏恩佐2官网注册

贷款专员(交易管家)南京链家房地产经纪有限公司南京-鼓楼区1-1.5万/月02-26

学历要求:本科|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

岗位要求: 1、为客户制定房屋贷款方案,负责办理跟进贷款手续,并对贷款时效及客户满意度负责; 2、负责对公司已有的大渠道的客户提供金融咨询、产品匹配和谈判事宜; 3、开展金融贷款业务知识专业培训工作; 4、负责对签约客户提供贷款面签、公证、请款和出款的后续跟进; 5、负责交易的风险把控和跟进回款事宜; 人员需求标准: 统招本科及以上学历; 有责任心、耐心,要求有较强的服务意识; 有团队意识,喜欢团队作战; 有银行、金融等相关同行业从业经验者或销售经验者优先。底薪4050加提成,综合6-8K,双休,12薪。 1.试用期3个月,底薪八折,入职即缴纳五险一金。 2.工作时间:朝九晚六,中午休息一个半小时。周末双休

立即申请
收藏恩佐2官网注册

营销副总经理(太原)海银财富管理有限公司青岛-市北区1-1.5万/月02-26

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:合资|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1、协助分公司总经理制定团队销售策略并有效执行,管理本部门员工,协助员工达成业绩任务;2、对团队成员进行专业知识及业务能力的训练和辅导,实行监督考核;3、了解团队成员日常工作进度情况及服务客户情况,帮助成员挖掘和维护优质客户;4、激发团队士气,培养良好的团队精神;5、负责营销团队日常管理工作。任职资格:1、金融、经济或财经院校专业正规本科学历,有证券、保险、基金或理财师等相关资格证书者;2、具有丰富的金融专业知识,了解投资理财市场的发展,对于该行业有自己的认识与思考;3、现任银行理财部门主管/经理、证券公司、保险公司、基金公司、第三方财富管理机构等金融机构部门经理级别以上,并具有5年以上从业经验,2年以上团队管理经验;4、有一定高端客户资源,有广泛人脉资源者优先;5、沟通能力良好,能够承受一定的工作压力。

立即申请
收藏恩佐2官网注册

分公司总经理山东齐融财务咨询有限公司金华分公司义乌2.6-3.5万/月02-26

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|恩佐2官网注册公司规模:1000-5000人

恩佐2官网注册一、根据公司整体发展战略规划,以分公司为核心制定并执行当地市场长期开发的策略;二、依据分公司总体发展需要,管理和领导分公司团队建设,提升分公司各团队成员的综合素质和专业水平;三、带领分公司完成公司下达的年度任务指标;四、制定和完善分公司管理制度;五、宣传和实践公司企业文化,增强团队凝聚力,保证核心骨干的稳定;六、定期收集相关行业政策、竞争对手信息、客户信息,分析当地市场发展趋势,为公司重大决策提供支持。

立即申请
收藏

BK3130-武汉分行社区支行负责人平安银行股份有限公司武汉分行武汉-武昌区2-2.5万/月02-26

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

? 根据分行的规划和目标要求,进行社区支行日常经营管理、团队成员建立、维护和管理所属客户及潜在客户关系;? 批量获取社区客户,根据客户需求进行专业化理财服务,为客户提供投资建议和理财方案,实现客户财富保值增值;? 进行综合金融产品的销售;? 贯彻合规及风险制度要求,确保日常管理和业务行为符合行内的合规和风控要求。 任职资格:? 全日制本科及以上学历,取得学位证和学历证;? 3年以上银行财富工作经历;? 具有基金从业资格证书优先;? 具有较高的业务水平,在以前的工作中无违法违纪现象; ? 具有较强营销意识,执行能力具有良好的市场开拓能力和社会资源。

立即申请
收藏恩佐2官网注册

推广经理广发银行股份有限公司石家庄分行石家庄1.5-3万/月02-26

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1、协助总经理完成各项计划任务,根据中心的营销策略,制定科学、高校的推广计划2、根据每月业务指标做出当月工作计划,组织团队实施,并确保每月完成计划3、结合中心要求制定招聘计划并落实团队组件、培训等日常管理4、加强员工风险意识、市场意识和综合素质,组织业务培训交流

立即申请
收藏

私人银行家恒天财富深圳第八分公司深圳-福田区2.5-3万/月02-26

学历要求:|工作经验:|公司性质:合资|公司规模:1000-5000人

恩佐2官网注册机构业务客户经理岗位职责:1、开发企业客户,与企业建立长期良好关系;2、对企业客户的综合理财需求分析,帮助企业客户制订资产配置方案;3、负责对银行、证券公司、保险公司和理财顾问公司等营销渠道的开发与维护。任职要求:1、金融、经济及相关专业本科以上学历,两年以上金融机构理财产品的销售工作经验;2、熟悉金融、信托业务,具有扎实的金融基础理论、投资理论知识,熟悉行业管理的法律、法规和其他相关政策;3具有良好客户资源和渠道开拓能力、市场组织策划能力和业务推荐能力;4、具备良好的沟通协调技巧、敏锐快捷的市场反应能力及较强的风险意识;5、品行端正,思维敏捷、严谨细致、踏实负责,具备较强的团队协作精神;

立即申请
收藏恩佐2官网注册

项目助理(英文良好)上海兴诚办公用品有限公司上海-静安区6-8千/月02-26

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、完成现场文件分类、打印、扫描工作2、主要覆盖接收文件,打印、扫描,索引工作。3、文件装订工作。4、需要回复英文的商务邮件。5、协助现场Team Leader工作,对部门业务做好监督、检查,并对人员做好管理工作。任职要求:1、大专以上学历。2、有责任心,工作认真、仔细。3、有良好的沟通协调能力,英语听、读、写良好。4、有相关人员管理工作经验,原则性强。5、稳定性佳6、***优先,******勿投工作时间:8:30—17:30 周末双休 按国家规定缴纳五险一金  

立即申请
收藏

17311L-江津营业部经理平安普惠企业管理有限公司重庆分公司重庆-江北区20-30万/年02-26

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:上市公司|公司规模:1000-5000人

恩佐2官网注册1.根据公司的战略和销售计划,形成相应的经营策略,推动营业部KPI达成;2.根据公司的战略规划,确保各项指标有效地在营业部内执行,保质保量完成公司制定的销售计划,达成分公司业绩;3.负责管理公司经理团队的业务活动,并提供专业的辅导与训练;协调、管理分公司团队间的良性竞争;4.完成工作报告及相关的业务汇报工作;5.定期收集相关行业政策、竞争对手信息、客户信息等,分析市场发展趋势,为公司重大决策提供信息支持;6.管理和领导分公司团队建设,提升分公司各团队成员的综合素质和专业水平。 任职资格:1.本科学历2.3-5年相关工作经验3.带过20人以上团队

立即申请
收藏

个人消费信贷业务客户专员恒生银行(中国)有限公司上海分行上海02-26

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:1000-5000人

恩佐2官网注册工作职责: - 协助按揭业务经理,按照银行的贷款政策,发展按揭业务合作渠道,积极开拓客源; - 提交市场调查报告和业内讯息,为改善工作流程给出合理建议; - 协调并解决内地分行同事和外部渠道在按揭合作中的问题和要求; - 收集内地按揭相关报告和数据,并执行相关调查。  要求: - 大学本科或以上学历; - 一至三年银行从业经历,至少一年按揭业务经验; - 熟悉内地房产市场和按揭业务流程; - 有较强的责任感,敏感度,和分析能力; - 熟悉中英文处理及其它电脑技能; - 良好的英文口语、写作能力。

立即申请
收藏

按揭业务发展主任恒生银行(中国)有限公司上海-浦东新区02-26

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:1000-5000人

恩佐2官网注册主要职责: 协助按揭业务经理,按照银行的贷款政策,发展按揭业务合作渠道,积极开拓客源; 提交市场调查报告和业内讯息,为改善工作流程给出合理建议; 协调并解决内地分行同事和外部渠道在按揭合作中的问题和要求; 收集内地按揭相关报告和数据,并执行相关调查。 应聘条件: 大学专科或以上学历; 一至三年银行从业经历,至少一年按揭业务经验; 熟悉内地房产市场和按揭业务流程; 有较强的责任感,敏感度,和分析能力; 熟悉中英文处理及其它电脑技能; 良好的英文口语、写作能力。

立即申请
收藏

支行行长(Sub-branch Manager)恒生银行(中国)有限公司深圳分行深圳2.5-3万/月02-26

学历要求:本科|工作经验:8-9年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:1000-5000人

Major Responsibilities:Achieve pre-set business targets and grow business for the Sub-branch on all Retail Banking & Wealth Management products/services and customer acquisitionEnsure the delivery of excellent services to customersEnsure smooth operations and strict adherence to the work procedures, Bank's policies and local regulatory requirements and all control measures are undertaken to minimize the risk exposure of the BankContribute to the development of products, delivery channels and marketing strategies for RBWM businessManage the performance and development of staffRequirements:Bachelor Degree with Professional CertificatesMinimum of 7 years' experience in retail banking or sales management with at least 3 years' experience in managing subordinatesExcellent leadership, interpersonal and communication skills with high integrityStrong sales and customer service orientation, with self-motivation and ability to work under pressureKnowledge of the regulations of PBOC, CBRC, SAFE and taxationProficiency in both English and Chinese, with good knowledge of PC application software

立即申请
收藏

按揭业务专员恒生银行(中国)有限公司广州分行东莞6-8千/月02-26

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:1000-5000人

主要职责: 协助按揭业务经理,按照银行的贷款政策,发展按揭业务合作渠道,积极开拓客源; 提交市场调查报告和业内讯息,为改善工作流程给出合理建议; 协调并解决内地分行同事和外部渠道在按揭合作中的问题和要求; 收集内地按揭相关报告和数据,并执行相关调查。 应聘条件: 大学本科或以上学历; 一至三年银行从业经历,至少一年按揭业务经验; 熟悉内地房产市场和按揭业务流程; 有较强的责任感,敏感度,和分析能力; 熟悉中英文处理及其它电脑技能。Major Responsibilities: To assist Manager to develop cooperation channels of mortgage business in accordance to the Bank’s lending policies and guidelines. To submit market research report and information of competitors, make proper suggestion and recommendation on improvement of work procedures. To liaise with Mainland branch colleagues and external cooperation channels to help resolve their problems and requirements. To compile Mainland mortgage related reports and statistics, and conduct primary analysis. Requirements: University graduate or above. 1-3 years’ banking experience, with one year’s exposure to mortgage business. Knowledge of Mainland property market and mortgage operations. Sense of responsibility, sensitive and strong analytical skills on property market. Proficiency in English and Chinese word processing and major PC software applications.

立即申请
收藏

全选
申请职位
共29页,到第确定

-中高端人才求职平台

招聘职位: 后端开发,前端开发,移动端开发,测试,产品/设计/运营
招聘职位: 财务审计,合规与风险控制,后台运营,投行,销售
招聘职位: 房地产开发,建筑工程,规划设计,商业,市场营销
招聘职位: 汽车新能源,软件与汽车电子,生产制造,质量管理,供应链管理