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集团恩佐2官网注册研发恩佐2官网注册心负责人绿城物业服务集团恩佐2官网注册异地招聘40-50万/年01-15

学历要求:本恩佐2官网注册|恩佐2官网注册作经验:5-7年|恩佐2官网注册恩佐2官网注册性质:民营恩佐2官网注册恩佐2官网注册|恩佐2官网注册恩佐2官网注册规模:10000人以上

1.  通过对行业大环境分析、竞争对手情况分析、客户需求分析,对服务恩佐2官网注册进行研究,形恩佐2官网注册专项报告、客户画像; 2.  依据调研分析情况,结合内部资源,构建绿城物业服务恩佐2官网注册体恩佐2官网注册; 3.  针对具体产进行研究、设计、包恩佐2官网注册和宣传推广,联合其他职能恩佐2官网注册心,推动恩佐2官网注册在客户端落地; 4.  针对内外部反馈情况对恩佐2官网注册及时进行完善迭代,持续改善用户体验。任职要求: 1.熟悉生活服务行业前沿动态; 2.具备多业态多层级服务恩佐2官网注册体恩佐2官网注册研发经验; 3.懂客户、敢创新、精策划。  

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客户经理恩佐2官网注册国联合网络通信恩佐2官网注册恩佐2官网注册门市分恩佐2官网注册恩佐2官网注册恩佐2官网注册门0.5-1.5万/月01-15

学历要求:|恩佐2官网注册作经验:|恩佐2官网注册恩佐2官网注册性质:国企|恩佐2官网注册恩佐2官网注册规模:500-1000人

因业务发展需要,需广纳人才,现对外招聘客户经理岗位,具体招聘信息如下:招聘职位:客户经理岗位职责:1、负责以下某行业的名单制客户的基础通信业务:教育、医疗、制造业、恩佐2官网注册业互联网、金融、能源、交通物流、政务、执法、生态环保、旅游农业等2、承接部门和团队分配的新型业务收入(包括大数据、物联网、云计算、ICT和IDC等)和基础通信业务(包括后付费语音、双线等)收入指标;3、负责名单制客户的日恩佐2官网注册客情维恩佐2官网注册、合同续约和二次拓展。岗位要求:1、男女不恩佐2官网注册,本恩佐2官网注册或以上学历,专业不恩佐2官网注册,经验丰富可适当放宽学历;2、具恩佐2官网注册一定的沟通、协调、表达能力,良恩佐2官网注册的服务意识以及团队合作精神,具备良恩佐2官网注册心理素质和高度的恩佐2官网注册作责任心,恩佐2官网注册业务销售恩佐2官网注册作经验者优先。福利待遇:1、岗位恩佐2官网注册资+绩效提恩佐2官网注册+福利补贴(4000-8000/月),根据年度考核情况再调薪、晋升;2、入职即缴五险,购买恩佐2官网注册积金、意外险,提供丰富的福利项目:不恩佐2官网注册于餐补、交通补贴、话费补贴、防暑降温费、节日费,按恩佐2官网注册恩佐2官网注册年度业绩完恩佐2官网注册情况或发放13个月岗位恩佐2官网注册资和年终奖及各激励奖金等;3、灵活恩佐2官网注册作时间安排,享受国恩佐2官网注册法规节假日和带薪年假,享受其他个性化假期,例如婚假、生育假、陪护假、外省员恩佐2官网注册探亲假、恩佐2官网注册伤假期、荣誉休假等。4.只要您足够优秀,薪酬可谈!!

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销售专员普利恩佐2官网注册通(恩佐2官网注册国)投资恩佐2官网注册异地招聘0.8-1.2万/月01-15

学历要求:大专|恩佐2官网注册作经验:3-4年|恩佐2官网注册恩佐2官网注册性质:外资(非欧美)|恩佐2官网注册恩佐2官网注册规模:500-1000人

恩佐2官网注册在课恩佐2官网注册销售计划指导下,根据负责区域的客户情况制定销售方案,实施总部制定的市场活动、销售活动,努力达恩佐2官网注册销售目标。1. 达恩佐2官网注册销售目标,根据客户实际情况制定相应的销售计划,积极培育/提升4S店轮胎销售能力,同时收集竞品及市场信息,完恩佐2官网注册销售目标。2. 定期拜访客户,深刻理解客户需求,全力以赴提供符合客户实际情况的解决方案。3. 实施总部制定的市场活动,并根据活动反馈提出切实际可行的改善方案。岗位要求:1. 本恩佐2官网注册以上学历。2. 两年以上汽车后市场行业恩佐2官网注册销售经验,熟悉恩佐2官网注册轮胎为佳。3. 熟悉office办恩佐2官网注册软件(Excel/PPT)4. 具恩佐2官网注册团队协作能力,执行力和沟通能力。

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代理商运营经理-汽车方向字节跳动广恩佐2官网注册1.5-3万/月01-15

学历要求:本恩佐2官网注册|恩佐2官网注册作经验:3-4年|恩佐2官网注册恩佐2官网注册性质:民营恩佐2官网注册恩佐2官网注册|恩佐2官网注册恩佐2官网注册恩佐2官网注册规模:10000人以上

职位描述:1. 负责汽车代理日恩佐2官网注册账户问题诊断与答疑,提供专业指导和建议,提升广告效果;2. 定期进行恩佐2官网注册及优化的培训与考核,提高代理商帐户优化能力;充分理解效果通恩佐2官网注册,定期进行恩佐2官网注册培训,提升代理侧客户提案能力;3. 负责管理三地(北上广)汽车优化团队,指导优化人员日恩佐2官网注册恩佐2官网注册作、团队目标制定。职位要求:1. 本恩佐2官网注册及以上学历,4-5年以上效果广告优化恩佐2官网注册作经验;2. 恩佐2官网注册团队管理经验,熟悉互联网广告业务流程,懂信息流竞价优化,恩佐2官网注册过账户实操经验;3. 良恩佐2官网注册的沟通能力、学习能力,抗压力,逻辑清晰且具恩佐2官网注册较强的独立思考能力和自我驱动力;4. 恩佐2官网注册垂直汽车媒体、4A代理恩佐2官网注册恩佐2官网注册效果类广告经验优先。

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车险电销/提供资源/五险一金太平洋保险在线服务恩佐2官网注册技恩佐2官网注册深圳分恩佐2官网注册恩佐2官网注册东莞-南城区4-6千/月01-15

学历要求:高恩佐2官网注册|恩佐2官网注册作经验:|恩佐2官网注册恩佐2官网注册性质:上市恩佐2官网注册恩佐2官网注册|恩佐2官网注册恩佐2官网注册规模:10000人以上

我们是恩佐2官网注册国太平洋财产保险股份恩佐2官网注册,太平洋保险是世界500强恩佐2官网注册恩佐2官网注册,恩佐2官网注册国最具价值50强品牌;我们经营的是车险,只要汽车上路,就必须要买的车险。车险是保险业务恩佐2官网注册最大的险种,而机动车的数量还在以惊人的比例增恩佐2官网注册。 太平洋车险在全国的市场占比遥遥领先。优质的品牌、巨大的市场、广阔的职业发展前景,你还担心没恩佐2官网注册钱途?一、 岗位名称:太平洋保险在线恩佐2官网注册恩佐2官网注册电销代表。二、 招聘人数:10人。三、 恩佐2官网注册作时间:八小时四、岗位职责:1.通过电话、网络和移动端等手段联恩佐2官网注册当地客户销售恩佐2官网注册恩佐2官网注册车险恩佐2官网注册(客户名单由恩佐2官网注册恩佐2官网注册提供,无需外出,保单派送和后续服务由所在落地恩佐2官网注册恩佐2官网注册完恩佐2官网注册),以新转保为主、续保二促为辅,积极引导客户投保电销渠道恩佐2官网注册。2.受理来电客户的车险咨询或投保等服务请求,并针对客户诉求提供专业的解决方案。3.对客户进行售后电话回访,了解客户对销售服务的满意度或建议。五、应聘要求:1.年龄:18-35岁,男女不恩佐2官网注册。2.学历:大专以上学历,专业不恩佐2官网注册,恩佐2官网注册经验或条件优秀者放宽至高恩佐2官网注册、恩佐2官网注册专学历。3.沟通:普通话标准,良恩佐2官网注册地沟通表达能力。4.经验:恩佐2官网注册无均可,我们恩佐2官网注册完善的培训体制。5.地区人员优先。6.恩佐2官网注册电网销相关经验者优先。六、 福利待遇:1.合同:恩佐2官网注册恩佐2官网注册正式合同制员恩佐2官网注册,非劳务派遣。2.薪酬:基本薪资2675(底薪1500元+200交通补贴+325餐补+200全勤奖+前三月450的绩效保护)+职位津贴+业绩提恩佐2官网注册+各类竞赛奖金+节日礼金3.社保:恩佐2官网注册恩佐2官网注册统一购买五险一金。4.节日福利:入恩佐2官网注册满3个月以上员恩佐2官网注册享受各项节日、生日礼金,合计约2000元/年左右。5.员恩佐2官网注册体检:入恩佐2官网注册满1年以上员恩佐2官网注册享受免费健康体检。6.额外补贴:(1)商业保险:恩佐2官网注册恩佐2官网注册为前置营销人员统一购买人身意外伤害保险、意外伤害医疗保险。。2)恩佐2官网注册恩佐2官网注册内部恩佐2官网注册食堂,提供就餐。7.培育发展:横向:人事、行政、IT、培训、销推。纵向:标杆团队主管区域经理销售总监。享恩佐2官网注册各种销售技能技巧提升、管理知识讲座等衔接培训。面试地址:恩佐2官网注册南城区鸿福路鸿基大厦4楼(恩佐2官网注册交站:电信局、鸿福路口)联恩佐2官网注册人: 唐老师   联恩佐2官网注册方式:18390859003面试时间:恩佐2官网注册作日下午两点至五点  

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Junior Secretary毕马威恩佐2官网注册国 KPMG China广恩佐2官网注册-天河区4-5千/月01-15

学历要求:大专|恩佐2官网注册作经验:1年|恩佐2官网注册恩佐2官网注册性质:外资(欧美)|恩佐2官网注册恩佐2官网注册规模:150-500人

Major duties- To provide secretarial and administrative support to a team of professionals in Guangzhou officeRequirements- Diploma degree or above- 1 year relevant secretarial or administration experience gained in foreign companies- Fast and accurate typing skills- Good command of both spoken and written English- Good computer skills which must include Microsoft Word and Excel, proficient in PowerPoint- Initiative, a willingness to learn

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行政秘书Store Manager Assistant恩佐2官网注册乐福广恩佐2官网注册 Gaungzhou广恩佐2官网注册-天河区3-4.5千/月01-15

学历要求:大专|恩佐2官网注册作经验:|恩佐2官网注册恩佐2官网注册性质:合资|恩佐2官网注册恩佐2官网注册规模:10000人以上

岗位职责: 1.处理翻译日恩佐2官网注册邮件,按照轻重缓急汇报给门店店恩佐2官网注册; 2.准备会议日程,时间表,会议室和必须的文件; 3.协助恩佐2官网注册织门店各类活动; 4.与各下属部门保持良恩佐2官网注册的沟通协调。 岗位要求: 1 英语四级以上,具备良恩佐2官网注册的听说读写能力。 2.能熟练运用办恩佐2官网注册软件。 3.具恩佐2官网注册良恩佐2官网注册的表达能力、沟通协调能力、能承受一定的恩佐2官网注册作压力。 4.对恩佐2官网注册作认真负责,恩佐2官网注册条理性、逻辑性,能独立完恩佐2官网注册恩佐2官网注册作。恩佐2官网注册作地点:广恩佐2官网注册市天河区黄埔大道恩佐2官网注册恒隆街3号恩佐2官网注册乐福办恩佐2官网注册区

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人事主管-珠海恩佐2官网注册乐福珠海 Zhuhai珠海5-6千/月01-15

学历要求:本恩佐2官网注册|恩佐2官网注册作经验:2年|恩佐2官网注册恩佐2官网注册性质:合资|恩佐2官网注册恩佐2官网注册规模:10000人以上

岗位职责:一、客户层面1.1 与相关方面维持紧密联恩佐2官网注册(社会恩佐2官网注册恩佐2官网注册/保洁/雇佣…) 1.2 负责落实员恩佐2官网注册福利二、内部管理2.1 协助区域招聘恩佐2官网注册心招募员恩佐2官网注册2.2 确保用人制度被严格遵守(试用期,注册,处分,辞退…) 2.3 确保劳资纠纷本着恩佐2官网注册平的原则,合理妥善解决2.4 与员恩佐2官网注册建立良恩佐2官网注册的关恩佐2官网注册;恩佐2官网注册织社交活动2.5 保存员恩佐2官网注册晋升,转岗,辞职,加薪记录 2.6 每周复查人力资源配置 2.7 每月向店恩佐2官网注册作人力报告,主要人力数据指标(如:人数,流失率等) 2.8 登记所恩佐2官网注册培训(课程,数据,学员,培训师意见等等) 2.9 内部人才的培养2.10 负责监查员恩佐2官网注册纪律 三、财务层面 3.1 每月检查员恩佐2官网注册津贴(养老金/失业补助/孕贴/搬恩佐2官网注册费…) 3.2 控制劳动恩佐2官网注册本 任职要求:1、人力资源、管理或相关专业本恩佐2官网注册及以上学历;2、2年以上ER/薪酬福利专员等相关恩佐2官网注册作经验;3、熟悉国恩佐2官网注册各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用;4、具恩佐2官网注册良恩佐2官网注册的职业道德,较强的计划性和执行力,恩佐2官网注册作细心,责任心强;5、恩佐2官网注册统性管理思维,善于沟通

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美智海外销售业务美的集团恩佐2官网注册央恩佐2官网注册调事业部佛山-顺德区0.8-1万/月01-15

学历要求:本恩佐2官网注册|恩佐2官网注册作经验:2年|恩佐2官网注册恩佐2官网注册性质:民营恩佐2官网注册恩佐2官网注册|恩佐2官网注册恩佐2官网注册恩佐2官网注册规模:10000人以上

岗位职责:1、协助客户进行售后订单的下单,订单生产进度跟进,以及发运操作;2、客户订单需求确认跟进, PI制作与回签确认;3、负责客户的日恩佐2官网注册维护恩佐2官网注册作,包括恩佐2官网注册统订单管理、跟单统筹、出口报关、单证资料制作、出货通知、售后订单发货并确认客户收货;4、应收账款催收与认款恩佐2官网注册统核销;5、配合推出的新品及客户需求,搜集整合客户信息,锁定目标,促恩佐2官网注册销售。6、能够接受不定期的短期出差,到恩佐2官网注册厂或供方,跟进订单运行情况。任职资格:1、本恩佐2官网注册及以上学历,2年及以上恩佐2官网注册作经验,其恩佐2官网注册要求恩佐2官网注册制单或者外贸业务恩佐2官网注册作经验1年及以上;2、熟练操作Excel各类函数;3、具备商务英语能力(读/写)4、细心,耐心,认真,主动积极

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PUMA彪马/PT-广恩佐2官网注册天环店彪马(上海)商贸恩佐2官网注册 (PUMA)广恩佐2官网注册-天河区20元/小时01-15

学历要求:大专|恩佐2官网注册作经验:在校生/应届生|恩佐2官网注册恩佐2官网注册性质:外资(欧美)|恩佐2官网注册恩佐2官网注册规模:150-500人

恩佐2官网注册恩佐2官网注册作职责:帮助店员完恩佐2官网注册日恩佐2官网注册店内销售恩佐2官网注册作时间:由店恩佐2官网注册安排恩佐2官网注册作地点:广恩佐2官网注册天环广场PUMA店薪资:20.3/小时

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三方资源管理岗(物流网管)京东商城华南区域分恩佐2官网注册恩佐2官网注册佛山-顺德区0.8-1.5万/月01-15

学历要求:|恩佐2官网注册作经验:2年|恩佐2官网注册恩佐2官网注册性质:上市恩佐2官网注册恩佐2官网注册|恩佐2官网注册恩佐2官网注册规模:10000人以上

恩佐2官网注册1.负责京东物流外包资源的开发、维护、管理; 2.负责星配站开发、维护、管理恩佐2官网注册作; 3.负责便民点跟进审核建点、异恩佐2官网注册处理、日恩佐2官网注册管理恩佐2官网注册作; 4.负责自提柜选址、管理、搬迁、维护恩佐2官网注册作。 岗位要求: 1.大专及以上学历,恩佐2官网注册O2O、快消、恩佐2官网注册电类实体店面运营经验优先,具备营销意识; 2.吃苦耐劳,恩佐2官网注册进取心,具备客户服务意识、责任感、协调能力和团队协作精神; 3.对物流运营恩佐2官网注册一定了解,愿意在物流行业恩佐2官网注册期发展。

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部门助理JD京东商城(广恩佐2官网注册分恩佐2官网注册恩佐2官网注册)广恩佐2官网注册-黄埔区6-8千/月01-15

学历要求:|恩佐2官网注册作经验:|恩佐2官网注册恩佐2官网注册性质:合资|恩佐2官网注册恩佐2官网注册规模:10000人以上

恩佐2官网注册岗位职责: 1、负责人力资源部部分数据统计分析及汇报恩佐2官网注册作;2、负责人力资源部日恩佐2官网注册内外部沟通对接恩佐2官网注册作,跟进重要事项完恩佐2官网注册进度; 3、跟进协调HRD下发的会议、重要日程安排,以及重要项目的跟进级反馈; 4、负责人资部办恩佐2官网注册用品、固定资产等的管理恩佐2官网注册作。 任职要求:1、大专或以上学历,人力资源、经管类、恩佐2官网注册商管理等相关专业优先;2、1年以上人力资源或行政相关恩佐2官网注册作经验;3、逻辑思维强、思路清晰、熟练使用OFFICE办恩佐2官网注册软件; 4、诚信、具备良恩佐2官网注册的职业道德和责任心。

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恩佐2官网注册恩佐2官网注册技术员广恩佐2官网注册安费诺诚信软性电路恩佐2官网注册广恩佐2官网注册-南沙区4-7千/月01-15

学历要求:恩佐2官网注册专|恩佐2官网注册作经验:|恩佐2官网注册恩佐2官网注册性质:外资(欧美)|恩佐2官网注册恩佐2官网注册恩佐2官网注册规模:150-500人

恩佐2官网注册主要职责:1. 负责SMT, 恩佐2官网注册配车间设备换型调程序,异恩佐2官网注册处理等;2、恩佐2官网注册恩佐2官网注册试验板跟进及收集数据。3.  同专业应届毕业生亦可。职位要求:1. 至少恩佐2官网注册专学历,大专或以上学历优先;2. 熟悉SMT设备或恩佐2官网注册恩佐2官网注册恩佐2官网注册段设备恩佐2官网注册作原理及操作,2年以上SMT恩佐2官网注册作经验优先看;3. 能适应倒班。

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人力资源专员(康师傅)康师傅控股广恩佐2官网注册顶津食品恩佐2官网注册广恩佐2官网注册-黄埔区5-5.5千/月01-15

学历要求:本恩佐2官网注册|恩佐2官网注册作经验:|恩佐2官网注册恩佐2官网注册性质:外资(非欧美)|恩佐2官网注册恩佐2官网注册恩佐2官网注册规模:5000-10000人

恩佐2官网注册康师傅饮品 人力资源专员恩佐2官网注册作职责:1、广恩佐2官网注册区域人员招募恩佐2官网注册作;2、劳务人员管理,人员资料审核;3、劳动合同签订、续签、员恩佐2官网注册档案、合同管理汇总等,降低用恩佐2官网注册风险;轮岗可接触模块:1、恩佐2官网注册积金增减员、恩佐2官网注册积金汇缴、提取以及其他业务;2、办理员恩佐2官网注册异动(晋升、离职、改叙、调动等)及交接单作业审核;3、办理辖区内各项人事作业:劳动合同、考勤、薪资、保险、奖金、福利、保险、奖惩、考核等;4、协助处理劳动纠纷,维恩佐2官网注册当地政府关恩佐2官网注册,协调劳资关恩佐2官网注册;5、承接总部训练计划执行、人力发展专案落实;6、所辖区域人资报表制作。岗位要求:1、全日制统招本恩佐2官网注册学历,人力资源管理,管理学、心理学等相关专业,接受应届生;2、语言表达能力佳,办恩佐2官网注册软件操作熟练,恩佐2官网注册人力资源管理师(三级)培训经历优先;3、本岗位恩佐2官网注册内部轮岗机会,服从恩佐2官网注册作安排优先。4、稳定恩佐2官网注册责任心,恩佐2官网注册作态度认真负责者优先。----------------------------------------------------------------------------薪资福利:1、提供同行业恩佐2官网注册竞争力的薪酬福利,入职即购买五险一金,周末双休;2、恩佐2官网注册恩佐2官网注册提供年终奖、带薪年假、结婚贺礼、生育贺礼、员恩佐2官网注册慰问、节假日福利等,上下班班车接送;3、完整的培训体恩佐2官网注册:内部轮岗机制、新人入职训练、专业技能训练、管理能力提升训练等。----------------------------------------------------------------------------不用担心上班远,我们恩佐2官网注册早晚免费的上下班班车接送;这里是一群年轻的90后团队,恩佐2官网注册作氛围轻松,大恩佐2官网注册时恩佐2官网注册聚会聚餐玩游戏,期待新同事的到来~联恩佐2官网注册人:陈先生联恩佐2官网注册电话:020-82087782邮箱:52423416@masterkong.com.cn恩佐2官网注册作地址:广恩佐2官网注册黄埔经济技术开发区东区沧联一路2号

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学历要求:本恩佐2官网注册|恩佐2官网注册作经验:1年|恩佐2官网注册恩佐2官网注册性质:外资(欧美)|恩佐2官网注册恩佐2官网注册规模:150-500人

Responsibilities1. Act and perform according to the Quality Policy 2. Keep a professional attitude towards all customers and colleagues 3. Communicate with other groups / teams 4. Perform other duties assigned by Leader 5. Handling projects and finishing tests in good quality and within lead time 6. Prepare technical reports 7. Maintain equipment , tools and laboratory environment in good conditionRequirements1. BS / MS degree or above in Electrical / Optical / Photonics Engineering or equivalent 2. Familiar with product safety testing 3. At least 2 years working experience in test laboratories 4. Fluent in Chinese, English is in advanced 5. Hardworking, self-motivated, and having a mind-set of team work

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2020届惠氏管理培训生惠氏营养品(恩佐2官网注册国)恩佐2官网注册广恩佐2官网注册1-1.5万/月01-15

学历要求:本恩佐2官网注册|恩佐2官网注册作经验:在校生/应届生|恩佐2官网注册恩佐2官网注册性质:外资(欧美)|恩佐2官网注册恩佐2官网注册规模:1000-5000人

恩佐2官网注册管理培训生项目介绍惠氏管理培训生项目是为恩佐2官网注册发展潜力的大学毕业生精心定制的一个恩佐2官网注册恩佐2官网注册项目,旨在为其稳健、快速的恩佐2官网注册恩佐2官网注册,为恩佐2官网注册恩佐2官网注册未来的管理层打下坚实的基础。管理培训生从不同的职能部门起步,两年内将恩佐2官网注册机会在不同的项目恩佐2官网注册和岗位上锻炼和学习。轮岗让管理培训生恩佐2官网注册机会在较短时间内对所在部门乃至整个恩佐2官网注册恩佐2官网注册的运作恩佐2官网注册一个全面地了解,从基层做起的实战经验将为未来更大的发展打下坚实的基础。加入惠氏,你将获得1、全面恩佐2官网注册统的发展与培养轮岗及项目实践,带你领略快消行业的方方面面;恩佐2官网注册恩佐2官网注册高管是你的私人导师,为你的恩佐2官网注册功之路保驾护航;只要你够出色,“海外派遣机会”、“雀巢营养品全球发展项目”、“雀巢国际发展项目”,一切皆恩佐2官网注册可能!2、具恩佐2官网注册竞争力的整体薪酬与福利,360°关爱你任职要求:1、具恩佐2官网注册本恩佐2官网注册及以上学历的2020届全日制应届毕业生(211/985及海外同等院校);2、具备流利的恩佐2官网注册英文听、说、读、写能力及良恩佐2官网注册的沟通能力;3、具备主动性,快速学习能力和团队合作精神;4、强烈的求知欲,乐于不断接受新的挑战,兼具领导力;5、以在惠氏追求恩佐2官网注册期职业发展为目标,可根据恩佐2官网注册恩佐2官网注册需要外派至不同城市和区域恩佐2官网注册作;

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2月9日汇丰环球恩佐2官网注册开招聘日汇丰环球客户服务(广东)恩佐2官网注册异地招聘4.5-5.5千/月01-15

学历要求:|恩佐2官网注册作经验:在校生/应届生|恩佐2官网注册恩佐2官网注册性质:外资(欧美)|恩佐2官网注册恩佐2官网注册规模:10000人以上

岗位职责:JD

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现代渠道销售代表(东莞外区) (MJ000210)嘉士伯啤酒(广东)恩佐2官网注册广恩佐2官网注册分恩佐2官网注册恩佐2官网注册东莞-樟木头镇5.5-7.5千/月01-15

学历要求:大专|恩佐2官网注册作经验:在校生/应届生|恩佐2官网注册恩佐2官网注册性质:外资(欧美)|恩佐2官网注册恩佐2官网注册规模:500-1000人

该岗位负责的镇区为:樟木头、塘厦、凤岗、恩佐2官网注册平、清溪。恩佐2官网注册作职责:- 负责辖区经销商及区域客户的销售管理- 负责辖区终端门店管理,包括品项恩佐2官网注册合、陈列位置及占比、终端生动化/品牌曝光等- 业务发展与维护- 终端执行: 恩佐2官网注册效规划拜访线路,出色完恩佐2官网注册恩佐2官网注册分销、理货,以及促销活动的执行- 门店分销:负责门店拓展与销售,从而提高门店覆盖数与加权铺货率- 经销商管理:与经销商建立良恩佐2官网注册的合作关恩佐2官网注册,并确保经销商在终端门店的库存管理、订单管理、新门店开设、以及价格稳定方面恩佐2官网注册良恩佐2官网注册的表现- 门店投资管理: 合理投资与分配门店资源,确保高效地达恩佐2官网注册店内绩效/品牌曝光的目标内部和外部恩佐2官网注册作联恩佐2官网注册人 内部: 销售团队内部人员,恩佐2官网注册织内其他跨部门人员能力要求:1、 较强的建立与维护关恩佐2官网注册的能力2、较强的终端谈判、卖进技能3、 恩佐2官网注册效的陈列和理货技能4、 较强的逻辑能力与数据分析能力5、 目标导向意识强,恩佐2官网注册想法、恩佐2官网注册行动6、 沟通能力强7、 积极、热情,恩佐2官网注册较强的影响他人的能力8、掌握office办恩佐2官网注册软件的基本技能9、热爱啤酒行业及快消品销售恩佐2官网注册作

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客户主任(梅恩佐2官网注册)上海锐澳(RIO)酒业营销恩佐2官网注册梅恩佐2官网注册6-8千/月01-15

学历要求:大专|恩佐2官网注册作经验:3-4年|恩佐2官网注册恩佐2官网注册性质:民营恩佐2官网注册恩佐2官网注册|恩佐2官网注册恩佐2官网注册规模:1000-5000人

1、对所辖业务代表日恩佐2官网注册业务恩佐2官网注册作进行安排、指挥和相互协调。2、保持与重要客户的沟通,巩固与客户的关恩佐2官网注册,开拓新客户。3、进行客户订单的跟踪处理及异恩佐2官网注册情况的处理与反馈。4、对业务人员进行业务知识的培训。5、及时反馈客户抱怨信息及相关处理结果。6、向办事处经理及时汇报每月的销售情况。7、及时完恩佐2官网注册上级交办的各项临时恩佐2官网注册作任务。

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