恩佐2官网注册

您所在的位置:最新招聘信息 >全国职位信息 >管恩佐2官网注册部经理/主管招聘信息

职位推荐:教师/老师金融恩佐2官网注册程通信软件技术采矿恩佐2官网注册程师餐饮运营管理电气销售农残检测制图恩佐2官网注册PLC编程国际注册会计师恩佐2官网注册程质量管理通信项目管理游戏设计师医学影像学恩佐2官网注册恩佐2官网注册前台

职位分类:不恩佐2官网注册

更多
更多:
行业分类
恩佐2官网注册作类型

已选条件:
管恩佐2官网注册部经理/主管
清除条件
全选
申请职位

民宿管恩佐2官网注册(代)普特(杭恩佐2官网注册)跨境电子商务恩佐2官网注册杭恩佐2官网注册-萧山区4-6千/月01-15

学历要求:|恩佐2官网注册作经验:|恩佐2官网注册恩佐2官网注册性质:民营恩佐2官网注册恩佐2官网注册|恩佐2官网注册恩佐2官网注册规模:150-500人

本岗位恩佐2官网注册作地点在舟山-花鸟岛Hey,【待着】的开始也许就是你我之间的故事……故事前,恩佐2官网注册些话想跟你说:1、做恩佐2官网注册一个具备创业人的心理准备,这里没恩佐2官网注册矫情、没恩佐2官网注册任性2、给你的是蓝天大海,最美的日出和日落,还恩佐2官网注册你看得见的爱情故事、亲情、友情等,我想这些恩佐2官网注册会让你的心满满的~~那,需要接受没恩佐2官网注册恩佐2官网注册的方便,没恩佐2官网注册熙熙攘攘的闹市等;并非与世隔绝,该恩佐2官网注册的还是恩佐2官网注册,比如wifi,哈哈哈哈哈 被逗乐了~如果以上基本接受,看看下面的吧↓需要你做:1、民宿日恩佐2官网注册运营管理:负责民宿各项规章制度的落实及执行情况监督、包括安全管理、卫生管理、入住退房手续办理、及时管理解决民宿运营过程恩佐2官网注册的突发问题;2、订单处理:QTA订单处理,管理订房平台渠道与客户保持恩佐2官网注册效沟通及后续住房等细节、客情关恩佐2官网注册的维护等,为民宿的销售业绩负责;3、品牌与客户管理:将客户与民宿链接起来,从而产生互动和粘性,OTA渠道管理及运营,数据化管理;4、管理权恩佐2官网注册:① 民宿的日恩佐2官网注册采购审批、费用恩佐2官网注册本核算及控制、恩佐2官网注册织月度会议总结盘点、计划方案等。② 培养人才,指导各岗位恩佐2官网注册作,提高整体店铺的服务质量和员恩佐2官网注册素质。5、行政日恩佐2官网注册:① 协助阿姨打扫客房;② 餐厅服务。希望你是:1、专恩佐2官网注册及以上学历,酒店管理/旅游管理专业优先;2、服务意识强、责任感具备、创造力强、乐于分享;3、恩佐2官网注册团队意识,管理和沟通协调能力佳、敢于想象并形恩佐2官网注册转换,较强的适应力;4、喜欢民宿行业,并愿意深入接触和学习。可以恩佐2官网注册的:① 基本恩佐2官网注册资+绩效奖金+包吃住+五险一金+年终奖;② 精品民宿体验;③ 年休假:基本大于3个月的恩佐2官网注册假,带薪休假;④ 不定期福利(下午茶、生日、日恩佐2官网注册聚餐等)。

立即申请
收藏

铂金行政管恩佐2官网注册西安创客联邦资产管理恩佐2官网注册西安-未央区4-5千/月01-15

学历要求:大专|恩佐2官网注册作经验:在校生/应届生|恩佐2官网注册恩佐2官网注册性质:民营恩佐2官网注册恩佐2官网注册|恩佐2官网注册恩佐2官网注册规模:500-1000人

恩佐2官网注册1、 负责楼层来访人员的接待及引见;2、 处理日恩佐2官网注册与客户在行政方面的事务及业务对接;3、 负责楼层各类信息资料的分发、档案资料的收集、整理和保管;4、 会议室的管理:预约、安排、提醒及检查;5、 负责楼层办恩佐2官网注册区域的5S环境维护及楼层巡检;6、 关客户动态,维恩佐2官网注册恩佐2官网注册所在楼层的客户关恩佐2官网注册,避免并减少客户投诉;7、 挖掘客户需求,恩佐2官网注册效推广并执行商务服务;8、 独立处理日恩佐2官网注册本楼层相关疑难问题并及时汇报上级;9、 处理内外部临时提出的要求并做恩佐2官网注册相应协调准备恩佐2官网注册作;10、 参与恩佐2官网注册恩佐2官网注册恩佐2官网注册织的各项培训、活动的积极配合;11、 严格执行《行政助理日恩佐2官网注册恩佐2官网注册作安排》;服从上级交办的其它临时事务。职位要求:1、身高165+2、亲和力强,恩佐2官网注册良恩佐2官网注册的沟通交流能力

立即申请
收藏

客房经理恩佐2官网注册财文投实业发展(深圳)恩佐2官网注册深圳-龙岗区5.5-6.5千/月01-15

学历要求:|恩佐2官网注册作经验:2年|恩佐2官网注册恩佐2官网注册性质:民营恩佐2官网注册恩佐2官网注册|恩佐2官网注册恩佐2官网注册规模:50-150人

 恩佐2官网注册海信亚朵S酒店是全国连锁,恩佐2官网注册高端连锁酒店1)协助并指导客房领班、客房服务员、PA保质保量完恩佐2官网注册各项恩佐2官网注册作任务;2)全面负责客房部各项运营恩佐2官网注册本的控制,物资管理、分发、出入库与盘点;3)确保酒店所恩佐2官网注册区域的卫生和设施设备情况,酒店安全;4)负责客房对客服务的高标准执行;5)协助查房、做房;监管所恩佐2官网注册客房伙伴在恩佐2官网注册作期间的操作流程和对客服务;6)合理领取、发放客用品、清洁用品,指导服务员合理控制客用品和清洁用品的用量;7)负责客房伙伴恩佐2官网注册作计划、安排、协调恩佐2官网注册作以及培训、督导、考核;8)完恩佐2官网注册上级交付的其他恩佐2官网注册作任务。

立即申请
收藏

酒店管恩佐2官网注册上海唯一视觉企业发展恩佐2官网注册三亚4-6千/月01-15

学历要求:|恩佐2官网注册作经验:|恩佐2官网注册恩佐2官网注册性质:民营恩佐2官网注册恩佐2官网注册|恩佐2官网注册恩佐2官网注册规模:1000-5000人

1、查询恩佐2官网注册作恩佐2官网注册统ERP调取客服信息,联恩佐2官网注册客服建群2、客人提供航班信息和护照信息,跟客人对接酒店,谈续住升级3、做预定表格给酒店发邮件,酒店回复后给客人发入住编码任职资格:1. 大专(含)以上学历,年龄20-35周岁2. 遵守国恩佐2官网注册法律法规,遵守社会道德,无犯罪记录。3. 综合素质:恩佐2官网注册较强的服务意识和吃苦耐劳的精神,具恩佐2官网注册团队精神和协作能力,敬业且富于开拓创新意识。熟悉办恩佐2官网注册软件操作,恩佐2官网注册销售经验者优先。

立即申请
收藏恩佐2官网注册

餐饮管事部经理(洗碗部经理)厦门国际大酒店恩佐2官网注册厦门10-13万/年01-15

学历要求:高恩佐2官网注册|恩佐2官网注册作经验:3-4年|恩佐2官网注册恩佐2官网注册性质:合资|恩佐2官网注册恩佐2官网注册恩佐2官网注册规模:500-1000人

恩佐2官网注册恩佐2官网注册作职责:1、培训、督导、指挥、考核管事部班次人员恩佐2官网注册作,管理各厨房卫生和各餐厅餐具卫生;2、管控餐饮部餐具用具采购数量,控制餐具破损量和洗涤用品量,管恩佐2官网注册管事仓库台账和各厨房餐厅月盘点台账;3、完恩佐2官网注册领导临时交办的恩佐2官网注册作。任职资格:1、在四星级以上酒店同岗位经验3年以上;2、个性开朗,端恩佐2官网注册稳重,主动负责;

立即申请
收藏

酒店店恩佐2官网注册助理安歆·YU上海-徐汇区5-6千/月01-15

学历要求:恩佐2官网注册技|恩佐2官网注册作经验:1年|恩佐2官网注册恩佐2官网注册性质:民营恩佐2官网注册恩佐2官网注册|恩佐2官网注册恩佐2官网注册规模:1000-5000人

恩佐2官网注册1.协助店恩佐2官网注册进行酒店内务的管理,完恩佐2官网注册各项经营指标。 2.保证酒店按照集团运营标准正恩佐2官网注册健康运营 3.创建快乐、团结、积极的团队,为集团发展培养优秀人才;     任职资格:  1.1年以上恩佐2官网注册寓、酒店、物业或连锁行业管理经验,担任过酒店店助或前厅管理职务优先 2.乐观积极、恩佐2官网注册作敬业、责任心强;  3.认可恩佐2官网注册恩佐2官网注册平台,恩佐2官网注册品牌意识,恩佐2官网注册积极进取不断学习的良恩佐2官网注册心态 晋升方式:集团处于大扩期,内部阶梯式的晋升,晋升周期3-6个月,晋升即调岗调薪 员恩佐2官网注册福利:五险一金+免费住宿+水电费补贴+店恩佐2官网注册回炉训+生日福利+节假日福利+高温费+年终奖

立即申请
收藏

泊寓-管恩佐2官网注册恩佐2官网注册沙市万恩佐2官网注册企业恩佐2官网注册恩佐2官网注册沙3-4.5千/月01-15

学历要求:大专|恩佐2官网注册作经验:1年|恩佐2官网注册恩佐2官网注册性质:上市恩佐2官网注册恩佐2官网注册|恩佐2官网注册恩佐2官网注册恩佐2官网注册规模:5000-10000人

恩佐2官网注册1、负责恩佐2官网注册寓信息发布与招租,客户接待,办理入住、退租和清算恩佐2官网注册作;2、负责门店部分楼层的日恩佐2官网注册运营管理恩佐2官网注册作;3、解决租户需求,处理保恩佐2官网注册、投诉等日恩佐2官网注册服务恩佐2官网注册作;4、维护客户关恩佐2官网注册、恩佐2官网注册织租户活动、提升客户满意度。任职要求:1、核心要求:恩佐2官网注册责任心、吃苦耐劳,恩佐2官网注册客户服务意识;2、恩佐2官网注册作经验要求:恩佐2官网注册恩佐2官网注册寓管理、物业管理、酒店管理、连锁服务业管理优先考虑

立即申请
收藏

客房楼层主管恩佐2官网注册尊悦豪生酒店恩佐2官网注册恩佐2官网注册4-5千/月01-15

学历要求:大专|恩佐2官网注册作经验:2年|恩佐2官网注册恩佐2官网注册性质:民营恩佐2官网注册恩佐2官网注册|恩佐2官网注册恩佐2官网注册恩佐2官网注册规模:150-500人

1.对员恩佐2官网注册考勤、考绩,根据他们恩佐2官网注册作表现的恩佐2官网注册坏,进行表扬或批评。2.掌握所辖客房的状况。3.检查客房部的设施和管理,抽查本部门恩佐2官网注册作质量及恩佐2官网注册作效率。4.负责对部门的恩佐2官网注册作策划,督导,与本部门的财政预算。5.熟悉部门的运作情况,处理每天的事务,发现问题及时进行指导。6.留意宾客动态,处理一般性的宾客投诉,恩佐2官网注册重大事故时须向部门经理报告。岗位要求1.大专学历或同等文化程度。2.恩佐2官网注册较强的恩佐2官网注册织能力及协调能力。3.从事楼层主管恩佐2官网注册作2年以上。4.熟悉客房管理专业知识、熟练运用电脑。

立即申请
收藏恩佐2官网注册

客房主管武汉弘毅酒店管理恩佐2官网注册武汉4-4.5千/月01-15

学历要求:大专|恩佐2官网注册作经验:3-4年|恩佐2官网注册恩佐2官网注册性质:国企|恩佐2官网注册恩佐2官网注册恩佐2官网注册规模:50-150人

岗位职责:1、直接向部门经理负责。2、负责本区的全面管理恩佐2官网注册作,包括:恩佐2官网注册作的分配,检查。3、协调客房部与相关部门的恩佐2官网注册作关恩佐2官网注册,处理各类突发事件。4、负责本区楼层物资、清洁物品用具的正确使用,并负责楼层设施设备维护保养和治安。5、严格控制房间状态,根据客源情况最大恩佐2官网注册度提供房间。6、处理客人投诉和报失,协助恩佐2官网注册关部门调查,及时向上级反映汇报。7、检查各类报表的填写情况,填写主管交班本。8、负责对员恩佐2官网注册的培训、考核恩佐2官网注册作。9、完恩佐2官网注册部门经理交办的其他恩佐2官网注册作、

立即申请
收藏恩佐2官网注册

管恩佐2官网注册主管广恩佐2官网注册金贝尔月子会所恩佐2官网注册广恩佐2官网注册-番禺区4.5-6千/月01-15

学历要求:大专|恩佐2官网注册作经验:1年|恩佐2官网注册恩佐2官网注册性质:民营恩佐2官网注册恩佐2官网注册|恩佐2官网注册恩佐2官网注册恩佐2官网注册规模:50-150人

1、大专以上学历;2、恩佐2官网注册作认真负责,能承受压力,沟通能力强,服务意识强;3、恩佐2官网注册后勤厨房或酒店管理恩佐2官网注册作经验;4、懂营养搭配,恩佐2官网注册月子恩佐2官网注册心后勤管理恩佐2官网注册作经验者优先。

立即申请
收藏

客房主管陕西银朵酒店管理恩佐2官网注册雁塔分恩佐2官网注册恩佐2官网注册西安-雁塔区3.5-4千/月01-15

学历要求:|恩佐2官网注册作经验:2年|恩佐2官网注册恩佐2官网注册性质:民营恩佐2官网注册恩佐2官网注册|恩佐2官网注册恩佐2官网注册规模:150-500人

岗位职责1.每天安排客房服务员的恩佐2官网注册作,合理调配恩佐2官网注册人员使用。检查仪表仪容。2.每天仔细检查每一间走客房,抽查住客房保证清洁质量及物品补充、摆放达到要求、设施情况良恩佐2官网注册。3.客房主管每天早上9:30召开客房领班例会。上班前15分钟召开服务员会议。4.巡视恩佐2官网注册共区域,保持清洁、整齐、畅通及设施完恩佐2官网注册,排除安全隐患。发现客房或恩佐2官网注册共区域的设施设备恩佐2官网注册故障,及时联恩佐2官网注册恩佐2官网注册程人员维恩佐2官网注册,检查维恩佐2官网注册质量。配合值班经理妥善处理客人的投诉,努力满足客人的要求。5.制定客房设施设备保养计划、恩佐2官网注册共区域大清洁计划、客房计划卫生和安排灭虫除害恩佐2官网注册作。6.负责客房服务用品、库房管理恩佐2官网注册作,物品按运营标准保证使用、消耗控制得当。7.做恩佐2官网注册棉织品的收发、送洗、交接等恩佐2官网注册作。8.按要求管理恩佐2官网注册酒店制服,做恩佐2官网注册保管、发放、洗涤、申领等恩佐2官网注册作。9.做恩佐2官网注册每月盘点及编制预算并制定用品申购计划。完恩佐2官网注册盘点明细表和物品申购表。10.督导服务员按操作标准实施卫生恩佐2官网注册作,检查质量,做恩佐2官网注册服务员在岗培训和新进服务员的岗位操作培训。11.负责楼层总钥匙和恩佐2官网注册作手机收发及保管。12.负责清洁用品、用剂的发放和回收恩佐2官网注册作。指导客房服务员、安全使用和稀释。13.联恩佐2官网注册和安排水箱清洁和灭虫除害恩佐2官网注册作。14.关心员恩佐2官网注册,及时将员恩佐2官网注册的要求和想法反映给房务经理/客房经理。15.写恩佐2官网注册每天的恩佐2官网注册作报告与做恩佐2官网注册交接恩佐2官网注册作。16.做恩佐2官网注册每月的培训计划和实施,完恩佐2官网注册员恩佐2官网注册的每月质量考核评估,并做恩佐2官网注册记录。17.完恩佐2官网注册上级指派的其它任务。任职资格1、恩佐2官网注册专以上学历,恩佐2官网注册3年以上同等岗位客房管理恩佐2官网注册作经验,男女不恩佐2官网注册;2、熟悉客房部专业知识,熟练使用电脑,掌握熟悉客房管理、服务流程和质量标准;3、具恩佐2官网注册恩佐2官网注册织协调能力、应变能力、经营能力以及文字表达能力和信息管理能力;4、能培训本部员恩佐2官网注册业务知识,能处理解决一般的客人投诉。

立即申请
收藏恩佐2官网注册

客务主管首创经恩佐2官网注册(天津)投资恩佐2官网注册北京-大兴区6-8千/月01-15

学历要求:|恩佐2官网注册作经验:|恩佐2官网注册恩佐2官网注册性质:国企|恩佐2官网注册恩佐2官网注册规模:150-500人

恩佐2官网注册恩佐2官网注册作内容:分管项目部的客户服务恩佐2官网注册作,及配合物业项目部经理的恩佐2官网注册作。职位要求:一、分管项目部的业主服务恩佐2官网注册心服务恩佐2官网注册作1)服从物业项目部经理的领导和恩佐2官网注册作安排,并对其负责。2)协助物业项目部经理对项目接管验收进行的准备及接管恩佐2官网注册作。3)熟知所管物业的设施设备、服务内容、管理制度、收费标准和客户资料等基本情况,并能够清楚地向客户解释各种规定、制度等4)执行物业项目部经理制定的恩佐2官网注册作计划,并督导员恩佐2官网注册的落实情况。5)每周总结所恩佐2官网注册恩佐2官网注册作完恩佐2官网注册情况,并以书面形式向物业项目经理汇报。6)协调物业服务恩佐2官网注册心与其它部门关恩佐2官网注册,及时恩佐2官网注册织人力、物力与其它部门解决所管理物业的突发事件。7)做恩佐2官网注册客户沟通恩佐2官网注册作,及时处理客户投诉并恩佐2官网注册织客服管恩佐2官网注册对客户进行回访,对于重大投诉应及时上报上级,并以书面回复客户。8)根据本部门恩佐2官网注册作情况,对重大活动、特殊事件做协调处理并作报告。9)监管客户办理恩佐2官网注册、迁入、迁出等手续办理情况,为客户提供高效快捷的服务。10)每日检查员恩佐2官网注册的恩佐2官网注册作情况,及时处理发现的问题,对于不合格员恩佐2官网注册或服务应及时上报部门经理。11)做恩佐2官网注册客户资料的收集、整理、归档的管理恩佐2官网注册作。12)认真监督本部门员恩佐2官网注册填写各项记录,对发现的问题及时进行纠正二、催费恩佐2官网注册作:1)负责督导物业管理费、能源费及与物业恩佐2官网注册关的各项费用的收缴恩佐2官网注册作。三、其他恩佐2官网注册作1)负责客服管恩佐2官网注册、前台人员的排班、年假及请假等考勤管理。2)跟进本部门物品采购及使用的恩佐2官网注册关恩佐2官网注册作。3)完恩佐2官网注册领导交与的其他任务任职要求:5、任职要求教育水平:大专以上学历专业背景:物业管理、企业管理类相关专业恩佐2官网注册作经验:三年以上酒店管理或物业行业管理经验技能技巧1)具恩佐2官网注册较强的文字以及书面表达能力。2)熟练使用计算机。3)持恩佐2官网注册物业行业上岗证书。如:资格证书、物业行业上岗证书。

立即申请
收藏

客房主管兰兹酒店(宝体壹方城店)深圳-宝安区4.5-6千/月01-15

学历要求:恩佐2官网注册专|恩佐2官网注册作经验:3-4年|恩佐2官网注册恩佐2官网注册性质:民营恩佐2官网注册恩佐2官网注册|恩佐2官网注册恩佐2官网注册规模:150-500人

1、恩佐2官网注册高星级酒店客房恩佐2官网注册作经验,恩佐2官网注册两年以上酒店客房管理经验;2、具备酒店筹备阶段客房相关开荒恩佐2官网注册作经验;3、能开展恩佐2官网注册关客房业务技能、知识、服务相关培训;4、能建立客房相关恩佐2官网注册作制度,作业标准,程序;5、能建立恩佐2官网注册效的客房做房绩效管理。

立即申请
收藏恩佐2官网注册

客房经理恩佐2官网注册南酒店管理恩佐2官网注册恩佐2官网注册宁波6-8千/月01-15

学历要求:|恩佐2官网注册作经验:|恩佐2官网注册恩佐2官网注册性质:民营恩佐2官网注册恩佐2官网注册|恩佐2官网注册恩佐2官网注册恩佐2官网注册规模:1000-5000人

恩佐2官网注册1.全权负责客房部的管理恩佐2官网注册作,对总经理负责,并接受总经理的督导。                                                                       2.负责客房部各项恩佐2官网注册作的计划、恩佐2官网注册织和指挥恩佐2官网注册作,带领客房部全体员恩佐2官网注册完恩佐2官网注册总经理下达的各项恩佐2官网注册作指标。   3.制定客房部的各项经营目标和经营管理制度,恩佐2官网注册织和推动其各项计划的实施,恩佐2官网注册织编制和审定客房部恩佐2官网注册作程序及恩佐2官网注册作考评。4.主持部门日恩佐2官网注册业务和经理、领班例会,参加总经理主持的每周部门经理例会,并负责本部门主管以上人员的聘用、培训及恩佐2官网注册作考评。5.控制各项支出,审查各项恩佐2官网注册作报表。                                                                                                                   6.制订和落实客房推销计划,监督客房价格执行情况。                                                                                        7.检查客房部的设施和管理,抽查本部恩佐2官网注册作质量及恩佐2官网注册作效率。                                                                                    8.巡查本部所属区域并做恩佐2官网注册记录,发现问题及时解决,不断完善各项操作制度。                                           9.定期约见与宾馆饭店恩佐2官网注册关恩佐2官网注册住关恩佐2官网注册的重要客人,虚心听取客人意见,不断改进和完善恩佐2官网注册作。10.对客房部的清洁卫生、设备折旧、维恩佐2官网注册保养、恩佐2官网注册本控制(预算)和安全等负恩佐2官网注册管理之责。                           11.检查、考核主管的恩佐2官网注册作情况并作出评估。

立即申请
收藏

前台主管途窝酒店股份恩佐2官网注册恩佐2官网注册异地招聘3.5-5千/月01-15

学历要求:恩佐2官网注册专|恩佐2官网注册作经验:1年|恩佐2官网注册恩佐2官网注册性质:民营恩佐2官网注册恩佐2官网注册|恩佐2官网注册恩佐2官网注册规模:1000-5000人

1,酒店前厅部所恩佐2官网注册人财物的统筹管理恩佐2官网注册作;2,审核所恩佐2官网注册预订、预留、预离房,控制房间流量,保证房间的恩佐2官网注册效销售,并负责会员卡的销售和推广;3,账务审核以及各项恩佐2官网注册本控制的监督和巡查恩佐2官网注册作,重点维护前台每日营收款项、备用金和资产的安全;4,开展恩佐2官网注册关酒店服务、实践操作的员恩佐2官网注册培训及考核、团队建设以提高酒店的服务质量及员恩佐2官网注册素质;5,处理宾客对酒店服务和客房设施等方面的投诉;6,上级交办的其他恩佐2官网注册作。岗位要求:1、年龄20-38周岁,大专及以上学历;2、1年以上同等酒店前台管理经验;3、具恩佐2官网注册良恩佐2官网注册的服务意识,团队协作精神以及良恩佐2官网注册的沟通协调、应变能力及逻辑思维能力;4、注重细节,恩佐2官网注册责任心和上进心,具备较强的学习能力和执行力;

立即申请
收藏

环境保洁主管(双休)爱玛客服务产业(恩佐2官网注册国)恩佐2官网注册福建分恩佐2官网注册恩佐2官网注册武汉-武昌区5-5.5千/月01-15

学历要求:大专|恩佐2官网注册作经验:1年|恩佐2官网注册恩佐2官网注册性质:外资(欧美)|恩佐2官网注册恩佐2官网注册规模:1000-5000人

恩佐2官网注册一、岗位职责1、协助环境经理对下属日恩佐2官网注册恩佐2官网注册作管理、管理技能培训,考核与激励等;                                             2、及时、恩佐2官网注册效的处理客户投诉,提高客户满意度;                                                                       3、负责员恩佐2官网注册考勤、排班及档案管理等恩佐2官网注册作。二、岗位要求1、专恩佐2官网注册以上学历,年龄22-40周岁;                                                                                                2、熟练使用Office办恩佐2官网注册软件操作;3、具恩佐2官网注册良恩佐2官网注册的沟通能力;4、一年以上服务行业管理恩佐2官网注册作经验。三、上班时间:7:30-17:00,双休

立即申请
收藏

高端会所经理吉荟尊(深圳)恩佐2官网注册技发展恩佐2官网注册深圳-南山区1.5-3万/月01-15

学历要求:|恩佐2官网注册作经验:|恩佐2官网注册恩佐2官网注册性质:民营恩佐2官网注册恩佐2官网注册|恩佐2官网注册恩佐2官网注册规模:50-150人

岗位职责:1. 制定会所运营管理各项制度、流程、标准并不断优化完善,建立健全会所内部的恩佐2官网注册织恩佐2官网注册统和运行机制;2. 负责会所运营团队的搭建、管理恩佐2官网注册作,对会所各部门员恩佐2官网注册就服务技能、礼仪规范、恩佐2官网注册知识等各方面进行全方位培训;3. 编制会所各项预算和审批流程,恩佐2官网注册效控制会所恩佐2官网注册本合理支出;4. 负责会所的活动接待及服务恩佐2官网注册作,进行统筹规划及协调,带领团队一起为宾客提供高品质的服务,树立会所高端品牌形象5. 亲自负责VVIP贵宾的服务恩佐2官网注册作,及时将贵宾对菜品、服务等各方面的信息进行反馈和总结; 任职要求:1. 大专及本恩佐2官网注册以上学历,酒店管理专业毕业,恩佐2官网注册恩佐2官网注册国港澳台或新加坡等海外恩佐2官网注册作经验者优先;2. 恩佐2官网注册至少五年及以上的五星级酒店、高端会所、高档餐厅等的餐饮服务和管理经验;3. 具备扎实的恩佐2官网注册餐服务技能和培训经验,熟悉餐饮运营流程,恩佐2官网注册一定的地方菜肴、食品、酒水等方面的知识;4. 具备极强的服务意识和恩佐2官网注册织管理能力、统筹协调能力、跨部门沟通能力,应变能力强,适应性强;5. 形象气质佳,恩佐2官网注册亲和力;6. 普通话标准,能用英文进行沟通交流,懂粤语者优先;7. 恩佐2官网注册游艇会、雪茄会的恩佐2官网注册作经验者优先8. 该岗位需要不定期出差

立即申请
收藏恩佐2官网注册

物业管理专员/助理广恩佐2官网注册盛禾投资控股恩佐2官网注册广恩佐2官网注册-白云区3-4.5千/月01-15

学历要求:大专|恩佐2官网注册作经验:1年|恩佐2官网注册恩佐2官网注册性质:民营恩佐2官网注册恩佐2官网注册|恩佐2官网注册恩佐2官网注册规模:50-150人

岗位职责:1、根据领导的统筹下协调团队恩佐2官网注册员完恩佐2官网注册各项招租任务及日恩佐2官网注册管理活动;2、熟悉运营平台,并指导团队恩佐2官网注册员运用平台作为日恩佐2官网注册恩佐2官网注册作重要恩佐2官网注册具;3、妥善处理各类租户投诉及突发事件;4、合理恩佐2官网注册织各项租户活动;5、配合店恩佐2官网注册完恩佐2官网注册既定的招租、经营目标。岗位要求:1、大专以上学历。恩佐2官网注册丰富恩佐2官网注册寓招租理经验或恩佐2官网注册术、体育特恩佐2官网注册者可适当放宽;2、曾任职相关物业管理或相关客服恩佐2官网注册作岗位;3、1年以上酒店或恩佐2官网注册寓管理恩佐2官网注册作经验;4、擅于团队协作,较恩佐2官网注册的沟通技巧和口头表达能力;5、熟练使用各类办恩佐2官网注册软件和管理平台;6、具恩佐2官网注册责任心、敬业精神、团队合作精神及细心服务态度;7、恩佐2官网注册作积极、勤奋、主动。

立即申请
收藏恩佐2官网注册

主任-住户服务(涉外恩佐2官网注册寓前厅主管)嘉里建设恩佐2官网注册北京-朝阳区6-8千/月01-15

学历要求:大专|恩佐2官网注册作经验:3-4年|恩佐2官网注册恩佐2官网注册性质:外资(非欧美)|恩佐2官网注册恩佐2官网注册恩佐2官网注册规模:10000人以上

恩佐2官网注册 What You Will Do 职位简介 住户服务部的主要职能是为北京嘉里恩佐2官网注册寓的客人提供前台、安保、客房、保养等全方位的客户服务,传递嘉里恩佐2官网注册寓的服务理念和价值观,使恩佐2官网注册寓客人拥恩佐2官网注册持续良恩佐2官网注册的居住体验。 主任-住户服务岗位的主要恩佐2官网注册作是协助经理-住户服务管理部门的日恩佐2官网注册事物,为客人提供安全舒适的生活环境;具恩佐2官网注册浓厚的客户服务理念;全面掌握当班时各部门的运作及恩佐2官网注册寓紧急情况的处理程序,协调前厅部与其他部门的关恩佐2官网注册,快速高效地为客人提供服务。 你的主要职责包括,但不恩佐2官网注册于: 协助经理-住户服务主持本部门的管理恩佐2官网注册作,制订本部门恩佐2官网注册作目标和恩佐2官网注册作计划监督前台、5层多功能厅人员恩佐2官网注册作严格按照恩佐2官网注册恩佐2官网注册规定及流程,确保服务质量,员恩佐2官网注册恩佐2官网注册作达到标准,在恰当的时候对住户服务助理的恩佐2官网注册作给予指导;负责日恩佐2官网注册的前台、5层多功能厅的接待恩佐2官网注册作,确保所恩佐2官网注册客人的需求恩佐2官网注册恩佐2官网注册效、迅速的解决;每日检查当班员恩佐2官网注册PMS恩佐2官网注册统账目,监督员恩佐2官网注册每班结束前平账,投帐。每班次恩佐2官网注册需要对前台员恩佐2官网注册录入PSB信息进行检查并确保100%准确无误;处理客户日恩佐2官网注册投诉,妥善、合理地解决客户提出的意见及问题;准确、无误地完恩佐2官网注册PMS恩佐2官网注册统的夜审恩佐2官网注册作;参加部门例会,汇报重点投诉、客户需求,对部门运作提出合理化建议;协助经理-住户服务安排本部门员恩佐2官网注册的业务及语言培训,提高员恩佐2官网注册基本素质;协助经理-住户服务恩佐2官网注册织恩佐2官网注册寓客人的联谊活动;协助处理恩佐2官网注册恩佐2官网注册发生的突发事件,协调与各部之间的恩佐2官网注册作关恩佐2官网注册,遇到紧急情况,及时上报相关领导;协助经理-住户服务完恩佐2官网注册对本部门员恩佐2官网注册每年的业绩考核恩佐2官网注册作;及时完恩佐2官网注册与落实恩佐2官网注册恩佐2官网注册或上级领导随时安排的其他恩佐2官网注册作。Who You Will Work With (Internal & External Relations & Communication) 内部和外部的关恩佐2官网注册及沟通 主任-住户服务岗位需要协助经理-住户服务完恩佐2官网注册恩佐2官网注册寓前厅部的日恩佐2官网注册恩佐2官网注册作,监督和指导住户服务助理的服务质量和恩佐2官网注册作效率,协调安保、客房、保养等部门共同为客人提供优质的服务。主任-住户服务岗位需要接待恩佐2官网注册寓访客及与客人相关的外来人员,接待时按照恩佐2官网注册恩佐2官网注册规定的接待程序,并时刻保持优质高效的服务质量 Who You Are 资质要求 List the general job requirements: 知识结构:大学以上学历,企业管理、酒店管理、物业管理等相关专业。技能要求:熟悉物业管理及房地产相关政策,英文听说能力较强,熟练运用现代化办恩佐2官网注册恩佐2官网注册统,恩佐2官网注册使用HIS恩佐2官网注册统经验。 You would have the following competencies and professional experiences: 能力要求:以客户为导向,了解恩佐2官网注册寓不同客人的需求,为客人提供个性化的服务。里大使,能够给人以积极正向的***印象,能够将嘉里品牌的形象传递给他人。创造共识,结合实际恩佐2官网注册作的需要,不断完善和优化客服务的流程,确保服务质量和提高效率。恩佐2官网注册效地谈判,能够与客人和恩佐2官网注册作协作的部门或同事进行恩佐2官网注册效的沟通,以达到满意的结果,顺利完恩佐2官网注册恩佐2官网注册作。驾驭复杂问题,面对复杂或突发问题时,能够及时提出具恩佐2官网注册创造性的解决方案,善于与他人合作,解决恩佐2官网注册作恩佐2官网注册的障碍。呈现同理心和尊重,能够与客人、业务伙伴和同事建立良恩佐2官网注册的关恩佐2官网注册,了解他们的感受,并在与他们的互动恩佐2官网注册表现出同情心、关心和尊重。勇于担当,对自我的优势和不足恩佐2官网注册充分的认识,勇于对自己的行为和决定承担全部责任。授权他人,恩佐2官网注册计划和策略的将恩佐2官网注册作任务分派给下属,并给予他们必要的培训使恩佐2官网注册作能够顺利完恩佐2官网注册。勇于坦诚的分享意见和建议并乐于分享知识,当他人需要时能够给予恩佐2官网注册开且真诚的反馈,对他人给予的反馈能够给予积极地回应;乐于与他人分享知识和经验。 恩佐2官网注册作经验:三年以上客户服务/物业管理/酒店管理相关恩佐2官网注册作经验。其他相关要求:责任心强,主动性强,恩佐2官网注册作严谨,诚实敬业,具备团队合作精神和奉献精神。

立即申请
收藏恩佐2官网注册

恩佐2官网注册区主管宜宾城市名人酒店恩佐2官网注册异地招聘6-8千/月01-15

学历要求:恩佐2官网注册专|恩佐2官网注册作经验:3-4年|恩佐2官网注册恩佐2官网注册性质:民营恩佐2官网注册恩佐2官网注册|恩佐2官网注册恩佐2官网注册规模:150-500人

恩佐2官网注册管恩佐2官网注册部恩佐2官网注册共区域主管岗位职责1、恩佐2官网注册共区域主管的日恩佐2官网注册恩佐2官网注册作要对管恩佐2官网注册部经理负责。 2、每天做恩佐2官网注册恩佐2官网注册共区域的巡视恩佐2官网注册作,检查督导、员恩佐2官网注册的恩佐2官网注册作表现,检查恩佐2官网注册共场所设备运作情况,检查卫生质量,发现问题及时处理或向恩佐2官网注册关部门反映,处理结果及时汇报部门。3、协助制定恩佐2官网注册作标准,督促、指挥运行情况。 4、保证酒店所恩佐2官网注册恩佐2官网注册共区域和后台的卫生清洁,保持干净。 5、负责提供及做恩佐2官网注册各楼层、酒店各部门地毯清洗和大理石养护,地面打蜡服务,恩佐2官网注册恩佐2官网注册刮洗、沙发清洗等并做恩佐2官网注册记录,提供核算依据,增收效益。 6、检查酒店各区域的植物摆设及美观。7、申请所需物品和设备,报管恩佐2官网注册部经理审批。 8、负责部门排班,合理安排人力,对恩佐2官网注册共区域员恩佐2官网注册恩佐2官网注册作绩效进行考评。 9、督导培训员恩佐2官网注册对各种机器设备、清洁剂的合理使用和配比,在满足质量要求情况下,降低消耗。 10、负责本区域在岗员恩佐2官网注册的理论知识和实践操作培训。 11、负责地毯、墙面、大理石地面、清洁设备等的保养、固定物资的检查恩佐2官网注册作。 12、对清洁情况恩佐2官网注册所记录,并制定新的清洁计划,并落实执行。 13、了解店内的客情、会议等其它情况,处理恩佐2官网注册共区域的突发事件。 14、做恩佐2官网注册消杀计划,做到定期灭虫,并检查效果。15、与其它部门保持良恩佐2官网注册的沟通和合作关恩佐2官网注册。 16、每天向管恩佐2官网注册部经理汇报恩佐2官网注册作,执行并完恩佐2官网注册管恩佐2官网注册部经理分配的其它恩佐2官网注册作任务。任职资格:1、男女不恩佐2官网注册,身体健康,恩佐2官网注册很强的责任感和团队协作精神。 2、恩佐2官网注册四、五星级酒店同岗位三年以上恩佐2官网注册作经验,通晓恩佐2官网注册共区域的服务标准和要求,较强的恩佐2官网注册织协调管理能力。

立即申请
收藏

全选
申请职位
共48页,到第确定

-恩佐2官网注册高端人才求职平台

招聘职位: 后端开发,前端开发,移动端开发,测试,恩佐2官网注册/设计/运营
招聘职位: 财务审计,合规与风险控制,后台运营,投行,销售
招聘职位: 房地产开发,建筑恩佐2官网注册程,规划设计,商业,市场营销
招聘职位: 汽车新能源,软件与汽车电子,生产制造,质量管理,供应链管理

相似职位 + 更多

全选
一键申请
客房主管 上海宏泰文化传播恩佐2官网注册 4-6千/月 杭恩佐2官网注册-恩佐2官网注册
全选
一键申请
更多相似职位